「ビジネスマナー」カテゴリの商品一覧9815件取得済み(全100ページ)前へ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 次へ |
セミナー講師育成率No.1のセミナー女王が教える Do books 前川あゆ 同文舘出版ウレル セミナー コウシ ニ ナル ホウ マエカワ,アユ 発行年月:2011年09月 ページ数:220p サイズ:単行本 ISBN:9784495594916 前川あゆ(マエカワアユ) 株式会社Shuka Berry(シュカベリー)代表取締役。1966年大阪府生まれ。大手化粧品メーカー、工務店、建築会社などの接客、営業を経て、地域情報紙を制作する株式会社シティライフNEWに入社。奇跡の転職を3回達成し、どの会社でも入社後、すぐにトップ成績を叩き出したことから「営業の女王」と呼ばれる。それらの経験と実績から、独自のブランディング販促術を確立し、起業家などのプロデュースをスタートし、次々と実績を上げる。2007年1月、社内ベンチャー第1号として、キャリアアップと起業をサポートする会員制コミュニティ「キャリアShuka」をスタート(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 1 セミナー講師になる魅力とメリット/2 誰でもセミナー講師になれる/3 セミナー講師になる法(心構え・準備編)/4 セミナー講師になる法(組み立て編)/5 セミナー講師になる法(実践編)/6 こんなセミナー講師が売れ続ける/7 私がおすすめするセミナー講師のインプット法/8 セミナー講師として売れ続けるための5つの視点 夢や目標を実現するための学びの場ーそれが「セミナー」。これまで数々のセミナーを主催し、何人ものセミナー講師を育ててきた著者が、これからセミナー講師をしてみようと考えている人だけでなく、すでに講師として活動している方々に向けた“長く売れ続けるセミナー講師”になるためのノウハウ。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 ビジネス・経済・就職 ビジネスマナー 1,650円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天ブックス ![]() | ||
<p>「気になるあの子をどうやってデートに誘えばいいかわからない」</p> <p>このような、誰もが一度は悩む問題を一冊で解決!<br /> 簡単に相手との距離をぐっと縮めることができます。</p> <p>本書があなたの出会いを成功へと導きます!</p> <p>【目次】<br /> 1章 メールの基本は読みやすさ<br /> 2章 自分の気持ちを伝えるテクニック<br /> 3章 好かれるメールのポイント<br /> 4章 要注意!こんなメールは嫌われる<br /> 5章 まだある!好感度アップのポイント</p>画面が切り替わりますので、しばらく... 430円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天Kobo電子書籍ストア ![]() | ||
図解でわかる仕事の基本 松本久美子(カウンセラー) 宮崎美由紀 日本能率協会マネジメントセンタータダシイ ケイゴ ノ ツカイカタ マツモト,クミコ ミヤザキ,ミユキ 発行年月:2002年07月 ページ数:229p サイズ:単行本 ISBN:9784820716037 青木テル(アオキテル) 株式会社タクト&アクト代表取締役。新潟大学教育学部卒業。新潟県立高等学校教諭。BSN新潟放送を経て、1980年MSC入社、主席コンサルタント。88年タクト・アンド・アクトを設立し、代表取締役就任。金融機関、メーカー、商社、販売会社や、病院・官公庁など幅広い業界で管理職から新入社員までを対象にリーダー、インストラクター、セクレタリー等の研修・講演に活躍している。産業カウンセラー 松本久美子(マツモトクミコ) 株式会社タクト&アクト講師。1960年東京都生まれ。日本大学文理学部数学科卒業。富士通株式会社、株式会社ソフトファクトリにてシステム開発に携わる。現在、株式会社タクト&アクトの講師として金融機関、メーカー、商社、販売会社、病院、官公庁など幅広い業界で新入社員、中堅社員、営業アシスタント、ビジネスマナー、コミュニケーションスキルアップ、インストラクター、パソコン研修、講演に活躍中。産業カウンセラー 宮崎美由紀(ミヤザキミユキ) 株式会社タクト&アクト講師。1964年富山県生まれ。鶴見大学女子短期大学部国文科卒業。阿部写真印刷株式会社(現アベイズム株式会社)にて採用・教育インストラクターとして活躍。現在、株式会社タクト&アクトの講師として金融機関、メーカー、商社、販売会社等で新入社員から中堅社員、ビジネスマナー、インストラクター研修・イベント司会等で活躍中。きもの着付講師(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 1 こんな言葉を使っていませんか?/2 こんなときこう使う!ビジネス敬語/3 知っていて損はない敬語豆知識/4 電話応対でのことばづかい/5 第一印象はあなたで決まる!訪問時、商談でのことばづかい/6 社内の人間関係を円滑にする敬語表現/7 これだけは知っておきたいビジネス文書の常識/8 心得ておきたい冠婚葬祭での敬語表現 敬語の基本とビジネスでの活用法がすぐわかる様々なビジネスシーンを想定した基本的な文例を紹介。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 ビジネス・経済・就職 ビジネスマナー 1,430円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天ブックス ![]() | ||
西出博子 高橋書店【myroom】【life】 イチバン ツカエル ビジネス マナー ノ キホン ト コツ ニシデ,ヒロコ 発行年月:2016年02月 ページ数:191p サイズ:単行本 ISBN:9784471011284 西出ひろ子(ニシデヒロコ) マナーコンサルタント・美道家。ウイズ株式会社代表取締役会長、HIROKO ROSE株式会社代表取締役社長、一般社団法人マナー教育推進協会代表理事。大妻女子大学卒業後、国会議員、政治経済ジャーナリストの秘書等を経て29歳でビジネスマナー講師として独立。31歳でマナーの本場、... 1,100円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天ブックス ![]() | ||
◆◆◆非常にきれいな状態です。中古商品のため使用感等ある場合がございますが、品質には十分注意して発送いたします。 【毎日発送】 商品状態 著者名 阿部幸大 出版社名 光文社 発売日 2024年07月30日 ISBN 9784334103804 1,641円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 VALUE BOOKS ![]() | ||
著者:後田 良輔出版社:ダイヤモンド社サイズ:単行本(ソフトカバー)ISBN-10:4478024391ISBN-13:9784478024393■こちらの商品もオススメです ● ぶっちぎり理論38 / 後田 良輔 / ダイヤモンド社 [単行本(ソフトカバー)] ● 思わず「YES」と言いたくなる気配りのコツ / 伴美 彩 / PHP研究所 [単行本] ● 「気がきく人」のスマート仕事術 / 北川 和恵 / 同文館出版 [単行本(ソフトカバー)] ■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては 発送まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■メール便は、1冊から送料無料です。※宅配便の場合、2,500円以上送料無料です。※最短翌日配達ご希望の方は、宅配便をご選択下さい。※「代引き」ご希望の方は宅配便をご選択下さい。※配送番号付きのゆうパケットをご希望の場合は、追跡可能メール便(送料210円)をご選択ください。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■お急ぎの方は「もったいない本舗 お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■まとめ買いの方は「もったいない本舗 おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い: 使用されてはいますが、 非常にきれいな状態です。 書き込みや線引きはありません。・良い: 比較的綺麗な状態の商品です。 ページやカバーに欠品はありません。 文章を読むのに支障はありません。・可: 文章が問題なく読める状態の商品です。 マーカーやペンで書込があることがあります。 商品の痛みがある場合があります。 501円 税込 送料別 カードOK レビュー1件 もったいない本舗 楽天市場店 ![]() | ||
※商品画像はイメージや仮デザインが含まれている場合があります。帯の有無など実際と異なる場合があります。出版社高橋書店発売日2008年04月ISBN9784471011246ページ数159Pキーワードビジネス書 びじねすけいごのるーるとまなーさすが ビジネスケイゴノルールトマナーサスガ よしかわ かおこ ヨシカワ カオコ9784471011246内容紹介敬語の基本ルールがわかる。好印象のひとことがわかる。「話す」「書く」敬語がわかる。敬語を使いこなして、評価アップ。※本データはこの商品が発... 1,100円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 bookfan 2号店 楽天市場店 ![]() | ||
著者葉村真樹(編著) 東京都市大学総合研究所未来都市研究機構(著)出版社翔泳社発売日2020年03月ISBN9784798165479ページ数299Pキーワードビジネス書 としごてんぜろとし/5.0あーばんでじたるとらんす トシゴテンゼロトシ/5.0アーバンデジタルトランス はむら まさき とうきよう/と ハムラ マサキ トウキヨウ/ト9784798165479内容紹介都市が次世代のデジタルトランスフォメーションの主戦場となる。IoT、ビッグデータ、MaaS、デザイン、コミュニティ、環境技術…。多様な分野から成るエキスパート集団による、「課題先進国」日本の再興のための処方箋。◎推薦文DX以降の都市論が凝縮、次の企業・個人の形がみえる—尾原和啓(『アフターデジタル』共著者)日本は20世紀から持ち越してきた多くの都市問題に加え、都市のハードとソフトに起因する新たな諸課題に直面している。本書は、こうした課題を解決するのは「アーバン・デジタル・トランスフォメーション(UDX)」であると提唱する専門家集団による提言の書。センシング技術やビッグデータ解析、アルゴリズム構築に代表される「データ&アナリティクス」、デジタル技術によって得られたデータを活用しつつ「人間中心」のデザインというUDXのテーマ領域から、各分野のエキスパートが、社会的課題解決と日本にとってのビジネス機会を提案する。【目次】序章 なぜ今、「都市」なのか?■第I部 都市とは人間拡張の最大形態である第1章 都市は人間の「脳」の拡張として誕生した第2章 都市という名の人間拡張が加速した時代第3章 サイバーとフィジカルが融合する時代■第II部 都市5.0へ向かうデータと分析第4章 ビッグデータによる「都市の脈動」の把握第5章 IoTとAIによるインフラマネジメントの一大変革■第III部 都市5.0を実現する設計思想第6章 IoTとAIによる人間中心の都市像第7章 都市を人間中心で設計する:MaaSからCaaSへ第8章 コミュニティ創造による「個人の都市」の実現第9章 グリーンインフラによる都市の持続的成長終章 アーバン・デジタルトランスフォメーションの時代に※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次なぜ今、「都市」なのか?/第1部 都市とは人間拡張の最大形態である(都市は人間の「脳」の拡張として誕生した/都市という名の人間拡張が加速した時代/サイバーとフィジカルが融合する時代)/第2部 都市5.0へ向かうデータと分析(ビッグデータによる「都市の脈動」の把握/IoTとAIによるインフラマネジメントの一大変革/IoTとAIによる人間中心の都市像)/第3部 都市5.0を実現する設計思想(都市を人間中心で設計する:MaaSからCaaSへ/コミュニティ創造による「個人の都市」の実現/グリーンインフラによる都市の持続的成長)/アーバン・デジタルトランスフォメーションの時代に 1,980円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 bookfan 2号店 楽天市場店 ![]() | ||
<p>「やることが多くて,そもそも最初から終わる気がしない」「頼んだ仕事の進捗がまったくわからない」「なんで自分がこんな仕事をしなくちゃいけないのか,さっぱりわからない」「『他人の力を借りたら負け』だと思ってる」「やり方を変えようとしても,他部署が抵抗してくる」「問題があっても,空気を乱す発言はしない」「同じ失敗を何度も何度も繰り返す」そんな仕事のムダ,ムダな仕事はなぜ生まれる?問題の原因を図解で示しつつ,解決策を教えます。大好評『職場の問題地図』に続く働き方改革のバイブル!【巻頭... 1,628円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天Kobo電子書籍ストア ![]() | ||
企業が求める常識とマナー 川口直子 河野篤 東京法令出版コレダケ シットク ミニツケトク カワグチ,ナオコ コウノ,アツシ 発行年月:2009年03月 ページ数:170p サイズ:単行本 ISBN:9784809031441 川口直子(カワグチナオコ) 愛知学泉短期大学教授。元英語通訳・コーディネーター・バイリンガル秘書 河野篤(コウノアツシ) 中部学院大学准教授。税理士、一級建築士 水口美知子(ミズグチミチコ) 名古屋経済大学短期大学部准教授。外資系企業勤務、英語教員を経て現職へ 平田祐子(ヒラタユウコ) 高田短期大学准教授。専門分野は国語教育、社会言語学 寺島雅隆(テラシママサタカ) 名古屋文化短期大学専任講師。MBA。デザイン事務所デスク主宰(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 1 一般知識ーこれだけ知っ得!あなたの身の回り情報(社会と経済(ビジネスパーソンの社会環境)/企業(会社で働く知識) ほか)/2 ビジネスパーソンの基礎力ー必要な意識と力を育てよう(どうして働くの?(働く目的ってなんだろう)/どんな力が必要?(企業が求める能力ってなんだろう) ほか)/3 コミュニケーションー信頼関係を大切に(伝えあい、分かりあうために(コミュニケーションの重要性と要件)/職場のコミュニケーション(ホウ・レン・ソウ) ほか)/4 ビジネスマナーと実務の基本ーこれだけ身につけ得!仕事の中身(言葉づかい(敬語)/おもてなし(来客応対と訪問のマナー) ほか)/5 キャリアデザインーあなたのこれからをデザインする(計画的なデザインで豊かな人生を(キャリアデザイン)/さらにレベルアップ(各種資格)) アンケート調査の結果と現在の社会情勢・企業体制をもとに、今、社会人に本当に必要とされている一般知識・意識・ビジネスマナーと実務の基本をより具体的に、わかりやすく解説。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 ビジネス・経済・就職 ビジネスマナー 1,320円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天ブックス ![]() | ||
萩野純子 FCE(キングベアー出版)ドライブ シツモン デ ピーディーシーエイ ワ カソクスル オギノ,ジュンコ 発行年月:2019年07月 予約締切日:2019年06月28日 ページ数:223p サイズ:単行本 ISBN:9784863940833 荻野純子(オギノジュンコ) 株式会社FCEトレーニング・カンパニー代表取締役社長。xDriveエグゼクティブトレーナー。営業・マネジメント・組織づくり・新人育成など100種類以上のオリジナルコンテンツ開発も手掛け、世界的ベストセラー『7つの習慣... 1,540円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天ブックス ![]() | ||
本田賢広 ワン・パブリッシングワンオンワンミーティングノゴクイ ホンダタカヒロ 発行年月:2023年07月13日 ページ数:216p サイズ:単行本 ISBN:9784651203218 序章 1on1ミーティングと3つのフェーズ/第1章 1on1ミーティングの必要性や運営についての疑問(1on1ミーティングをやったら離婚率が下がる、また業績が上がるとは思えません。意味はあるのですか?/日頃からメンバーとのコミュニケーションは取れています。1on1ミーティングをやる必要があるのですか? ほか)/第2章 メンバーが本音で話せるために〜第1フェーズ(メンバーとの間に「世代」やコミュニケーションの取り方にギャップがあり、分かり合うのが難しい状態です。/メンバーに愚痴や他責発言が目立ち、こちらが心を開きにくい場合、どうすればよいですか? ほか)/第3章 メンバーが内発的に動機づけられるために〜第2フェーズ(「褒めて伸ばす」というが、下手に褒めると達成基準が下がって良くないのではないでしょうか?/モチベーションが低く、淡白に見えるメンバーにはどう接すればよいでしょうか? ほか)/第4章 メンバーが「ありたい」姿に気づくために〜第3フェーズ(メンバーに「どうすればいいと思う?」と訊いてもアイデアが出ないので、ついアドバイスしてしまいます。/ありたい姿がないメンバーは、どうすればよいでしょうか? ほか)/第5章 1on1ミーティングと上司の成長 相談しやすい関係がメンバーの成長を支援する。多くの企業で導入されつつある1on1ミーティングですが、効果を実感する声がある一方で効果が上がらないという声があるのはなぜでしょうか。じつは1on1ミーティングで大切なことは、テクニックなどの「やり方」ではなく、「あり方」なのです。本書は上司とメンバーの良い関係の築き方、そして実践例を踏まえた具体的な解決策を数多く紹介していきます。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 ビジネス・経済・就職 ビジネスマナー 1,650円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天ブックス ![]() | ||
大人の女へのパスポート 奥谷禮子 亜紀書房サイシンカイテイバン ニッコウスチュワーデス ミリョクノレイギサホウ オクタニレイコ 発行年月:2004年02月12日 予約締切日:2004年02月11日 ページ数:240p サイズ:単行本 ISBN:9784750503141 奥谷礼子(オクタニレイコ) 兵庫県神戸市生まれ。甲南大学法学部を卒業し、日本航空に入社。国際・国内線を3年、VIP送迎ルームで4年勤める。82年に女性ばかり7人(うち6人が元日航スチュワーデス)で人材プロデュースの会社... 1,540円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天ブックス ![]() | ||
西出博子 ぱる出版チョウイチリュウ ノ ビジネスマン ガ ヤッテイル スゴイ マナー ニシデ,ヒロコ 発行年月:2016年05月 予約締切日:2016年05月19日 ページ数:175p サイズ:単行本 ISBN:9784827210002 西出ひろ子(ニシデヒロコ) マナーコンサルタント・美道家。ウイズ株式会社代表取締役会長、HIROKO ROSE株式会社代表取締役社長、一般社団法人マナー教育推進協会代表理事。大妻女子大学卒業後、国会議員・政治経済ジャーナリストの秘書等を経て29歳でビジネスマナー講師として独立。31歳でマナーの本場・英国へ単身渡英。その後、英国にてビジネスパートナーと起業。渡英中、日常生活の中で“真のマナー”に触れ、真心を重視したHIROKO流マナー論を確立させる(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 序章 おさえておきたい仕事以前の常識/第1章 超一流の仕事のマナー/第2章 超一流の話し方のマナー/第3章 超一流のビジネスメールのマナー/第4章 超一流の訪問・来客応対のマナー/第5章 超一流の食事・会食のマナー/第6章 超一流の贈り物のマナー/第7章 これだけは注意したいSNSのマナー 「またこの人と一緒に仕事がしたい」「この人は、他の人とちょっと違うな」「この人になら、あの人を紹介してもいいかも」と思われるマナーを公開!入社1年目から中堅・ベテランまで使える!人に好かれる、信頼される66の最強マナー! 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 ビジネス・経済・就職 ビジネスマナー 1,430円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天ブックス ![]() | ||
宮本 敦子 セルバ出版ワカテシャイントノカンケイガウマクイカナイトオモッタラヨムホン ヨンジュウダイカンリショクガシッテオクベキワカテシャイントノセッシカタ ミヤモト アツコ 発行年月:2020年07月13日 予約締切日:2020年07月12日 ページ数:248p サイズ:単行本 ISBN:9784863675889 宮本敦子(ミヤモトアツコ) モット!コミュニケーションラボ代表。人と組織のアドバイザー(チームビルディングコンサルタント・コーチ・研修講師)。約10年アナウンサーと... 1,980円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天ブックス ![]() | ||
吉田 幸弘 ダイヤモンド社ドウツタエレバワカッテモラエルノカ ブカニトドク コトバガケノセイカイ ヨシダ ユキヒロ 発行年月:2020年06月12日 予約締切日:2020年06月11日 ページ数:224p サイズ:単行本 ISBN:9784478110119 吉田幸弘(ヨシダユキヒロ) リフレッシュコミュニケーションズ代表。コミュニケーションデザイナー・人材育成コンサルタント・リーダー向けコーチ。成城大学卒業後、大手旅行会社を経て学校法人へ転職。広報リーダーになるも、「怒ってばかりの不器用なコミュニケーション」で職場を去らなければならない羽目になり、外資系専門商社に転職。その後、ポイントを絞ってわかりやすく伝える方法を駆使し、営業成績を劇的に改善。社外でもコンサルタントとして活動し、2011年1月に独立。現在は経営者・中間管理職向けに、人材育成、チームビルディング、売上改善の方法を中心としたコンサルティング活動を行ない、累計受講者数は3万人を超える(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 第1章 仕事が遅い部下に効くリーダーの言葉がけ(残業させずに帰らせても、結局仕事は残ったまま。根本的な問題を解決できていない やり残した仕事を明日以降、どうカバーさせていくかが大事/仕事の優先順位がどうもおかしい。締め切りに追われるスタイルを変えられないだろうか?「成果」と「実現度」の軸で大事な仕事を後回しにさせない ほか)/第2章 仕事のミスが多い部下に効くリーダーの言葉がけ(同じ間違いを繰り返す部下に、どう伝えると改善へ向かうのか?リーダーの間違いであるかのように聞き方を変えてみる/仕事量が多いと思い調整したが、ミスが多いまま変わらない キャパオーバーと断定する前に仕事の進め方を疑う ほか)/第3章 仕事を止める部下に効くリーダーの言葉がけ(「大丈夫」と言うがそうではなかった…。部下が本当のことを話してくれない場合、どうすれば?部下の本音を聞きたいときは、心理的安全性を高める/「君だから頼んだ」と真意を伝えても、リスクを恐れて仕事を拒まれてしまう 仕事への向き合い方を変えるには心配のタネを減らせばいい ほか)/第4章 イマドキ部下に効くリーダーの言葉がけ(部下のSNSの書き込みが会社に悪影響を与えかねない!?部下のSNS投稿で負の投稿が目立ち始めたら危険信号!?/改善点を伝えても「わかっています」と言われてしまい、聞き入れてくれない 否定に弱い部下には「褒める」とセットでアドバイスする ほか)/第5章 休みを気にする部下に効くリーダーの言葉がけ(時短勤務を気にしている部下の仕事の振り方に悩んでいます 生産性を高めれば、何も気にしなくなる/部下が産休に入る前にすべきことは?部下が妊娠の報告をしてきたらすぐに制度の説明をしない ほか) 言葉は「武器」にも「凶器」にもなる。同じことを言っているつもりなのに、なぜ、あのリーダーの下では部下が成長し、こっちのリーダーの下では部下が離れていくのか?3万人の管理職を見たプロが教える超時短育成法。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 ビジネス・経済・就職 ビジネスマナー 1,540円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天ブックス ![]() | ||
■ISBN:9784862808233★日時指定・銀行振込をお受けできない商品になりますタイトル1日1分で文章が勝手にうまくなる本 山口拓朗/著ふりがないちにちいつぷんでぶんしようがかつてにうまくなるほんもんだいおとくだけですらすらぶんしようがかけるようになるほん1にち/1ぷん/で/ぶんしよう/が/かつて/に/うまく/なる/ほん発売日202111出版社総合法令出版ISBN9784862808233大きさ201P 19cm著者名山口拓朗/著... 1,320円 税込 送料別 カードOK レビュー1件 ドラマ×プリンセスカフェ ![]() | ||
<p>全ページ、カラーイラストで女の子が知りたいことを易しく解説する「これで解決!」シリーズ。仕事の場面を中心としたメールや手紙の書きかたの具体的な文例が満載です。1冊あればいざというとき安心。さらに相手に好印象を与える美しいマナーも身につきます。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。 990円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天Kobo電子書籍ストア ![]() | ||
著者増田寛也(著) 河合雅司(著)出版社ビジネス社発売日2015年07月ISBN9784828418247ページ数205Pキーワードビジネス書 ちほうしようめつととうきようろうかにほんお チホウシヨウメツトトウキヨウロウカニホンオ ますだ ひろや かわい まさし マスダ ヒロヤ カワイ マサシ9784828418247内容紹介女性とアクティブシニアの活用が日本復活のカギ!地方の実情を知り尽くす増田寛也と、少子高齢問題の第一人者河合雅司が解決策を提言。世界注目の地方創生論!※本データはこの商品が発売された時点の情報です。目次第1部 問題提起篇—地方消滅の裏にある東京老化(「東京」が成り立たなくなる/人口減少は国防問題/「出生数減」「高齢者増」「勤労世代減」の三重苦/東京の超高齢化問題/「集積の経済」東京の終焉/女性に集中する負担)/第2部 問題対策篇—地方と東京を元気にする八つの提言(東京との「距離」が武器/世界的ローカル・ブランドの創出/世界オンリーワンの街づくり/都会にはない暮らしやすさの発信/県内二地域居住で「にぎわい」維持/発想の大転換「スーパー広域合併」/アクティブシニアが活躍「CCRC」構想/第三子以降に多額の現金給付/「東京」を究極都市に) 1,320円 税込 送料別 カードOK レビュー1件 bookfan 1号店 楽天市場店 ![]() | ||
※商品画像はイメージや仮デザインが含まれている場合があります。帯の有無など実際と異なる場合があります。著者野口直樹(著)出版社日刊現代発売日2026年04月ISBN9784065426548ページ数234Pキーワードビジネス書 そしきおこわすゆうきけんちくとほいくえん ソシキオコワスユウキケンチクトホイクエン のぐち なおき ノグチ ナオキ9784065426548内容紹介組織がうまく回らないのは、誰のせいか。経営者の理想が高すぎるのか、それとも社員の主体性が足りないのか... 1,650円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 bookfan 2号店 楽天市場店 ![]() | ||
防災講演DVD <DVD> 片田敏孝 日経BPM(日本経済新聞出版本部)ソウテイガイ オ イキヌク チカラ カタダ,トシタカ 発行年月:2012年05月 サイズ:カセット、CD等 ISBN:9784532487508 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 ビジネスマナー 8,800円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天ブックス ![]() | ||
公益財団法人 日本電信電話ユーザ協会 岡部 達昭 日本経済新聞出版社デンワオウタイギノウケンテイモシモシケンテイクイックマスターニホンゴノチシキ コウエキザイダンホウジンニホンデンシンデンワユーザキョウカイ オカベタツアキ 発行年月:2017年09月15日 予約締切日:2017年09月14日 ページ数:272p サイズ:単行本 ISBN:9784532409326 岡部達昭(オカベタツアキ) (公財)日本電信電話ユーザ協会電話応対技能検定専門委員会委員長。元NHKアナウンサー。元(一財)NHK放送研修センター理事・日本語センター長 岡部晃彦(オカベアキヒコ) (公財)日本電信電話ユーザ協会電話応対技能検定部会委員。元NHKアナウンサー。現在は、(一財)NHK放送研修センター日本語センター専門委員として、ビジネストークやプレゼンテーション研修、話しことばやアナウンスメントの講義、学生の就職面接の指導などを行っている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 第1章 日本語話し言葉の特性(日本語の特性/話し言葉と書き言葉)/第2章 話すこと・聞くこと(相手に伝わる話し方/聞くということ)/第3章 敬語の基本(敬語の役割と分類/敬語の周辺 ほか)/第4章 言葉づかいの基本(言葉づかいのきまり(文法)/言葉の感覚 ほか)/第5章 発声・発音の基本(発声/発音 ほか) 「電話応対技能検定(もしもし検定)」の日本語問題を解くための実践的な参考書。仕事や生き方に関わりの深い知識を厳選してまとめたので、日本語の実力を高めて、「もしもし検定」の合格を目指す方に最適。1冊で知識習得と実力診断ができるように、テキスト(解説)箇所で知識を学んだら、問題を解くことができる構成。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 ビジネス・経済・就職 ビジネスマナー 2,200円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天ブックス ![]() | ||
※商品画像はイメージや仮デザインが含まれている場合があります。帯の有無など実際と異なる場合があります。著者今村翔吾(著)出版社ダイヤモンド社発売日2023年08月ISBN9784478118528ページ数277Pキーワードビジネス書 きようようとしてのれきししようせつ キヨウヨウトシテノレキシシヨウセツ いまむら しようご イマムラ シヨウゴ9784478118528内容紹介教養を高める最も有力な手段は、歴史を学ぶこと。なにしろ歴史には、これまでの人類の営みが凝縮されているのだ。政治も経済も芸術も宗教も、す... 1,760円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 bookfan 2号店 楽天市場店 ![]() | ||
少子化で人材不足がますます深刻化する小さな会社のた 高木鉄平 つた書房 創英社(三省堂書店)タンキカン デ ヤルキ オ ヒキダス コジン メンダン タカギ,テッペイ 発行年月:2018年05月 予約締切日:2018年04月17日 ページ数:223p サイズ:単行本 ISBN:9784905084280 高木鉄平(タカキテッペイ) 人材コンサルタント、メンタルコーチ。一般社団法人日本産業メンタルマネジメント協会代表理事。株式会社ユーメイト純正代表取締役。福岡生まれ。大学卒業後大手アミューズメント企業に入社し多くのことを学ぶ。その後もっと笑顔で働く人を増やしたいと感じ、それを実現する為に人材派遣会社、民間教育訓練機関などを起こす。多くの人材に関わりその実績から講演、研修、面談の指導等を行う(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 第1章 今までのやり方では動かない部下?/第2章 正しい面談が部下を動かす/第3章 心理を学べば部下がわかる/第4章 15分面談で業務・職場を改善しよう/第5章 面談で目標を立てよう/第6章 困った社員のモデルケース 部下の意識が変わる!自分で考えて行動できる!最高の社員に育つ!会社を辞めなくなる!今いる社員を育てて「最強の会社」にする! 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 ビジネス・経済・就職 ビジネスマナー 1,650円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天ブックス ![]() | ||
ご注文前に必ずご確認ください<商品説明>主人公はつぶれかけたレンタルビデオ屋の経営者、藤堂篤郎。倒産の危機の中、山奥で自殺をしようとした藤堂は、一人の男と出会う。経営学の教授というその男、ヤシロは藤堂に地図の描き方を指南する。さらに、従業員を巻き込んで、「1枚の地図」ができ上がっていく。それにより、レンタルビデオ店は驚く方向へと進んでいく。30年後の「未来」と「現在」をつなぎながら、企業を成長させる要点を壮大な物語にのせて、明かしていく。<収録内容>第1部 リーダーが... 1,980円 税込 送料別 カードOK レビュー1件 ネオウィング 楽天市場店 ![]() | ||
濱田 秀彦 株式会社アルクシゴトヲオシエルコトニナッタラヨムホン ハマダ ヒデヒコ 発行年月:2021年04月22日 予約締切日:2021年04月21日 サイズ:単行本 ISBN:9784757436947 濱田秀彦(ハマダヒデヒコ) 株式会社ヒューマンテック代表取締役。1960年東京生まれ。早稲田大学教育学部卒業。住宅リフォーム会社に就職し、最年少支店長を経て大手人材開発会社に転職。トップ営業マンとして活躍する一方で社員教育のノウハウを習得する。1997年に独立。現在はマネジメント、コミュニケーション研修講師として、階層別教育、プレゼンテーション、話し方などの分野で年間150回以上の講演を行っている。これまで指導してきたビジネスパーソンは4万人超。著書多数(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 序章 教えるということ/第1章 知識の教え方「ティーチング」/第2章 技術の教え方「トレーニング」/第3章 意識の高め方「コーチング」/第4章 教えるためのサブシステム/第5章 教えるタイプ教わるタイプの相性/おわりに 令和時代に教えるということ 4万人を指導した人気研修講師が体系的に解説。教え方には、誰でも上手にできる「型」がある!伝え方1つで大きな差が出る!自己流から卒業する「教え方」の入門書。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 ビジネス・経済・就職 ビジネスマナー 1,650円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天ブックス ![]() | ||
ご注文前に必ずご確認ください<商品説明>最新研究で紐解く。スポーツ組織におけるリーダーシップのあり方を理論的基盤と実践的アプローチで示した!<収録内容>第1章 実践家の日常と持論?「知っているということ」?第2章 スポーツ組織におけるリーダーシップ第3章 リーダーシップ研究の史的展開第4章 リーダーシップ特性論第5章 リーダーシップ行動論第6章 リーダーシップの状況適応論第7章 変革型リーダーシップ第8章 フォロワーに注目したアプローチ第9章 新た... 2,860円 税込 送料別 カードOK レビュー1件 ネオウィング 楽天市場店 ![]() | ||
アカデミアとビジネスが共創したVUCA時代を勝ち抜くための人材戦略 KINZAIバリュー叢書 下野雄介 宮下太陽 金融財政事情研究会プロアクティブジンザイ シモノ ユウスケ ミヤシタ タイヨウ 発行年月:2025年03月28日 予約締切日:2025年03月27日 ページ数:216p サイズ:単行本 ISBN:9784322145106 下野雄介(シモノユウスケ) 株式会社日本総合研究所リサーチ・コンサルティング部門マネジメント&インディビジュアルデザイングループ部長。専門は組織開発、組織行動論。日本総合研究所入社以来、組織・人材開発を中心としつつ、経営管理、BPR、多様な資本に係る制度の構築・運用といった幅広いテーマに従事。その後、縮小社会における人的資本の価値向上をクリティカルイシューと捉え、人的資本経営に関するコンサルティングサービスの開発・提供およびその概念・手法等の情報発信に尽力。現在、人的資本経営をより持続可能なものとするべく、「プロアクティブ行動の促進」に関する研究・ソリューション開発の責任者も兼任人的資本経営・プロアクティブ行動に関する講演実績は多数 宮下太陽(ミヤシタタイヨウ) 株式会社日本総合研究所未来社会価値研究所兼リサーチ・コンサルティング部門マネジメント&インディビジュアルデザイングループシニアマネジャー/博士(心理学)。京都橘大学客員研究員。専門は文化心理学、社会心理学、キャリアディベロップメント。組織・人事領域において、コンサルタントとしての知見のみならずアカデミアとしての知見も駆使し、顧客の本質的な課題を捉えた科学的な組織変革を支援している(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 第1章 行き詰まる令和時代の人材戦略/第2章 プロアクティブ人材とは(プロアクティブ行動研究への取組背景/プロアクティブ行動、その研究の変遷/プロアクティブ行動の定義と測定方法/日本におけるプロアクティブ人材の実態)/第3章 プロアクティブ人材をどう育てるか(プロアクティブ行動の活性化に向けた人材マネジメントの仕組み/プロアクティブ行動に関する因果モデループロアクティブ人材を育成し組織パフォーマンス向上につなげるポイント/管理職のプロアクティブマネジメント力強化に向けたポイント)/第4章 プロアクティブ人材育成の実践 なぜあなたの会社の人的資本経営は「成果」に結びつかないのか?〜人材戦略を企業価値創造に繋げるラストピースが「人材のプロアクティブ化」だ〜本書は、2万人へのアンケート調査を通じて、これまで曖昧であった自律的な人材像を紐解き「プロアクティブ人材」として定義した。プロアクティブ人材が躍動し、人材戦略が企業価値に結びつく未来どのように創造されるのか。学術的な理論とビジネスにおける実践の双方から、その仕組みづくりのポイントと具体的な実践ステップを紹介する。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 ビジネス・経済・就職 ビジネスマナー 2,200円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天ブックス ![]() | ||
桑原 晃弥 笠倉出版社トヨタシキヒトヲウゴカスヒトニナレルムッツノスゴイシゴトジュツ クワバラ テルヤ 発行年月:2022年07月06日 予約締切日:2022年07月05日 サイズ:単行本 ISBN:9784773061406 桑原晃弥(クワバラテルヤ) 1956年、広島県生まれ。経済・経営ジャーナリスト。慶應義塾大学卒。業界紙記者などを経てフリージャーナリストとして独立。トヨタ式の普及で有名な若松義人氏の会社の顧問として、トヨタ式の実践現場や、大野耐一氏直系のトヨタマンを幅広く取材、トヨタ式の書籍やテ... 990円 税込 送料込 カードOK レビュー1件 楽天ブックス ![]() | ||
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