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 | ＜p＞インターネットを利用し、文字だけでやり取りする「テキスト会議」。＜/p＞ ＜p＞会議室に集まる必要がなく、全員が時間をそろえて参加する必要がないなどメリットの多い会議形式ですが、＜br /＞ 文字だけのコミュニケーションはどうしても誤解や認識齟齬を生みやすく、＜br /＞ 会議での混乱や揉め事が起こりやすくなってしまいます。＜/p＞ ＜p＞●自分のコメントが、意図とは違う読み方をされてしまった…＜/p＞ ＜p＞●議論があちこちに発散し、1つのことを決めるのに長い時間がかかる…＜/p＞ ＜p＞●ちょっとした行き違いから言い争いが始まり、なかなか誤解が解けない…＜/p＞ ＜p＞このような問題の原因は、「テキスト会議」に特化した運用ルールがないことです。＜/p＞ ＜p＞対面の会議ではすでにいくつかの運用ルールが提唱されていますが、＜br /＞ テキスト会議の運用ルールは、これまでほとんど整備されて来ませんでした。＜/p＞ ＜p＞テキスト会議は、相手の表情が見えない、声のトーンで感情を判断できないなど、＜br /＞ 対面の会議にはない特徴をいくつも持っています。＜br /＞ それならば、運用ルールもテキスト会議に沿ったものを用意しなくてはなりません。＜/p＞ ＜p＞本書は、これらの特徴や対面の会議との違いをよく理解した上で、＜br /＞ テキスト会議に特化した運用ルールをまとめて『議事法』として成文化したものです。＜br /＞ 豊富な実例を交えてルールを解説し、『テキスト議事法』の導入から実践までをまとめています。＜/p＞ ＜p＞標準的な運用ルールを導入することで、混乱や揉め事が起きることなく＜br /＞ テキスト会議が進められることを目指した一冊です。＜/p＞ ＜p＞■目次＜/p＞ ＜p＞第1章 テキスト議事法とは何か＜/p＞ ＜p＞第2章 テキスト議事法の導入方法 （会議での役割、オンライン会議室 他）＜/p＞ ＜p＞第3章 審議 （議案作成、賛同者、討論、動議、要求、差戻、議長裁定 他）＜/p＞ ＜p＞第4章 採決 （採決形式、記名投票と無記名投票、決定投票、決議事項 他）＜/p＞ ＜p＞第5章 協議と報告 （審議との区別 他）＜/p＞ ＜p＞第6章 監査 （監査の構成、監査の上申 他）＜/p＞ ＜p＞第7章 禁止行為 （個人批判の禁止、建設的でない批判の禁止 他）＜/p＞ ＜p＞第8章 懲罰 （懲罰の種類、弁明、懲罰の適用範囲 他）＜/p＞ ＜p＞第9章 発言録 （議事録と発言録、発言録の公開、公開対象からの除外 他）＜/p＞ ＜p＞第10章 緊急対応 （緊急時の特例 他）＜/p＞ ＜p＞■著者 宮野清隆（みやの・きよたか）＜br /＞ 株式会社シスデイズ代表取締役社長、年収1,000万円以上の交流グループ「HighSociety Japan」代表、＜br /＞ 高IQ団体「JAPAN MENSA」会員（副会長・財務担当・法務担当等を歴任）。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。 2,420円 税込 送料込 カードOK 楽天Kobo電子書籍ストア ![もう会議室はいらない「テキスト会議」の運用ルールーーー「文字による会議」を成功に導くメソッド！導入から実践まで【電子書籍】[ 宮野清隆 ]](http://www.raku360.com/images/syosai_botton.gif) | |
 | 渡部卓(著者)販売会社/発売会社：クロスメディア・パブリッシング/インプレス発売年月日：2018/04/20JAN：9784295401841... 220円 税込 送料別 カードOK ブックオフ 楽天市場店 | |
 | 見波利幸(著者)販売会社/発売会社：日本経済新聞出版社発売年月日：2016/07/08JAN：9784532263126 110円 税込 送料別 カードOK ブックオフ 楽天市場店 | |
 | ◆◆◆歪みがあります。カバーに日焼けがあります。中古ですので多少の使用感がありますが、品質には十分に注意して販売しております。迅速・丁寧な発送を心がけております。【毎日発送】 商品状態 著者名 林明文 出版社名 実業之日本社 発売日 2000年6月20日 ISBN 9784408103945 2,087円 税込 送料込 カードOK VALUE BOOKS | |
 | ＜p＞＜strong＞※この商品はタブレットなど大きいディスプレイを備えた端末で読むことに適しています。また、文字だけを拡大することや、文字列のハイライト、検索、辞書の参照、引用などの機能が使用できません。＜/strong＞＜/p＞ ＜p＞**★ 必要性や目的の理解から＜br /＞ 成果や評価につなげるコツまで＜/p＞ ＜p＞★「あれどうなった？」「聞いていない」をなくし、＜br /＞ スムーズな仕事へレベルアップ＜/p＞ ＜p＞ ＊よい報連相の条件＜br /＞ ＊実施のメリット＜br /＞ ＊タイプ別の傾向と対策＜br /＞ ＊対面以外のケース攻略＜/p＞ ＜p＞◇◆◇ 監修者からのコメント ◇◆◇**＜/p＞ ＜p＞世の中には、報連相（報告・連絡・相談）について＜br /＞ 書かれた本が数多く存在します。＜br /＞ 私は報連相がテーマの研修で初めて講師を＜br /＞ 務めたとき、準備のために報連相に関する本を＜br /＞ 30冊以上読みましたが、多くは＜br /＞ 「どのように報連相を行うか」というノウハウに＜br /＞ 焦点が当てられており、「なぜ報連相が必要なのか」＜br /＞ 「報連相を実践することで自分にどのような＜br /＞ メリットがあるのか」といった、報連相を行う＜br /＞ 立場の方が知りたい情報がしっかりと＜br /＞ 書かれている本を見つけることはできませんでした。＜/p＞ ＜p＞そんな状況だと、いくら「ちゃんと報連相しなさい」＜br /＞ と言われても、「なぜ？」「何のために？」が＜br /＞ わからず、正しい報連相をすることは＜br /＞ できないのではないでしょうか。＜/p＞ ＜p＞この本では、なぜ報連相が必要かつ重要なのか、＜br /＞ その理由や目的をわかりやすく解説するとともに、＜br /＞ 報連相ができるようになると、どのようなメリットが＜br /＞ 得られるかなどを具体的にお伝えします。＜/p＞ ＜p＞本書を通じて、報連相を＜br /＞ 「言われたから、やるべきもの」ではなく、＜br /＞ 「自分のためになる行動」として、＜br /＞ 納得して主体的に取り組めるようになって＜br /＞ いただけたらと思っています。＜/p＞ ＜p＞正しい報連相ができるようになることは、＜br /＞ 単なるスキル習得だけでなく、＜br /＞ 社会人基礎力の向上にもつながります。＜br /＞ 具体的には、課題発見力、発信力、そして＜br /＞ 主体性といった、社会人基礎力で定義されている＜br /＞ 仕事をスムーズに進めるために欠かせない能力を＜br /＞ 意識しなくても鍛えることができます。＜/p＞ ＜p＞これから社会人としての一歩を踏み出すあなたが、＜br /＞ 報連相のスキル習得を通じて自信を持ち、＜br /＞ 周りから信頼される存在として活躍できるように、＜br /＞ この本を執筆しました。＜br /＞ 本書があなたの社会人生活の力強い味方と＜br /＞ なることを心から願っています。＜/p＞ ＜p＞報連相は単なる仕事のテクニックではなく、＜br /＞ 自分自身を成長させ、人とのつながりを深める＜br /＞ 力を持つ、社会人にとって欠かせないスキルです。＜/p＞ ＜p＞本書を通じて得た正しい報連相の知識を活かし、＜br /＞ 失敗を恐れずに挑戦を続けて、＜br /＞ 自分らしいキャリアを築いていってください。＜br /＞ これからのあなたの未来が、明るく、＜br /＞ 充実したものになることを期待しています。＜/p＞ ＜p＞**大谷 更生＜/p＞ ＜p＞◇◆◇ 主な目次 ◇◆◇＜/p＞ ＜p＞☆ chapter1＜br /＞ 報連相、これだけは知っておこう！**＜br /＞ ＊ いまさら聞けない「報連相」とは? ＜br /＞ ＊ 報連相で過去・現在・未来を共有する＜br /＞ ＊ なぜ報連相が大事なのか？＜br /＞ ・・・など＜/p＞ ＜p＞＜strong＞☆ chapter2＜br /＞ 上司のタイプ別報連相の傾向と対策＜/strong＞＜br /＞ ＊ よい報連相はじめの一歩は相手を知ること＜br /＞ ＊ 行動派（ドライバー）上司の傾向と対策＜br /＞ ＊ 感覚派（エクスプレッシブ）上司の傾向と対策＜br /＞ ・・・など＜/p＞ ＜p＞＜strong＞☆ chapter 3＜br /＞ 成果につながる報告のコツ＜/strong＞＜br /＞ ＜ピッタリ報告＞＜br /＞ ＊ タイミングを逃さない＜br /＞ ＊ 悪い情報は早く伝える＜br /＞ ＜もれなく報告＞＜br /＞ ＊ 報告は義務＜br /＞ ＊ 5W1Hを押さえる＜br /＞ ＜わかりやすい報告＞＜br /＞ ＊ 結論を先に伝える＜br /＞ ＊ 事実と主観を分ける＜br /＞ ・・・など＜/p＞ ＜p＞＜strong＞☆ chapter4＜br /＞ 一目おかれる連絡のコツ＜/strong＞＜br /＞ ＜ピッタリ報告＞＜br /＞ ＊ 相手がほしい情報を知る＜br /＞ ＊ 適切な手段を選ぶ＜br /＞ ＜もれなく報告＞＜br /＞ ＊ タイムリーに伝える＜br /＞ ＊ 全員に伝える＜br /＞ ＜わかりやすい報告＞＜br /＞ ＊ 目的を明確にする＜br /＞ ＊ 相手の状況を考える＜br /＞ ・・・など＜/p＞ ＜p＞＜strong＞☆ chapter5＜br /＞ 人より抜きんでる相談のコツ＜/strong＞＜br /＞ ＜ピッタリ報告＞＜br /＞ ＊ 前倒しで相談する＜br /＞ ＊ 空気を読む＜br /＞ ＜もれなく報告＞＜br /＞ ＊ 結果を報告する＜br /＞ ＊ もれなくダブリなく＜br /＞ ＜わかりやすい報告＞＜br /＞ ＊ 目的は問題解決＜br /＞ ＊ 準備を怠らない＜br /＞ ・・・など＜/p＞ ＜p＞＜strong＞☆ chapter6＜br /＞ ケーススタディで学ぶ報連相＜/strong＞＜br /＞ ＊「メールを送ったから伝えた」ではダメ＜br /＞ ＊ 聞き手によって解釈の異なる言葉に要注意＜br /＞ ＊ 悪い情報ほど早く報告＜br /＞ ・・・など＜/p＞ ＜p＞＜strong＞☆ chapter7＜br /＞ 離れた場所にいる相手への報連相＜/strong＞＜br /＞ ＊ 伝わる情報は2種類ある＜br /＞ ＊ 3つの「わからない」を克服する＜br /＞ ＊ 1メッセージ1テーマで伝える＜br /＞ ・・・など＜/p＞ ＜p＞＜strong＞☆ chapter8＜br /＞ 信頼される社会人になるために必要なこと＜/strong＞＜br /＞ ＊ 信頼される人が持っている3つのS＜br /＞ ＊ 信頼される人の2つの姿勢＜br /＞ ＊ 信頼される人は仕事を断らない＜br /＞ ・・・など＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。 1,738円 税込 送料込 カードOK 楽天Kobo電子書籍ストア | |
 | 山元浩二(著者)販売会社/発売会社：あさ出版発売年月日：2020/02/14JAN：9784866671819... 1,149円 税込 送料別 カードOK ブックオフ 楽天市場店 | |
 | ＜p＞英語力より重要なのは、ローカルからグローバルに「モード」を切り替えること。グローバルの「思考」「伝達方法」「ビジネスの進め方」をビジネス・ミーティングのプロセスに沿って解説、海外相手の会議／面談で成果を出す秘訣を紹介する。海外出張・駐在、海外顧客の来日アテンドが迫っている方に。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。 1,584円 税込 送料込 カードOK 楽天Kobo電子書籍ストア | |
 | 著者：佐護 譽, 安 春植出版社：有斐閣サイズ：ハードカバーISBN-10：4641066388ISBN-13：9784641066380■こちらの商品もオススメです ● これからの日本型人事管理 / 吉川 栄一 / 有斐閣 [ハードカバー] ● エージレス就業社会 / 日本能率協会エージレス就業社会研究会 / 日本能率協会マネジメントセンター [ハードカバー] ● 雇用革命 / 岸 永三 / 日本能率協会マネジメントセンター [ハードカバー] ● 雇用管理の新ビジョン / 菊野 一雄, 平尾 武久 / 中央経済グループパブリッシング [ハードカバー] ● 人事評価の真実 / 竹村 之宏 / 講談社 [単行本] ● 日本における労働条件の特質と指標（1988年版） / 鍵山 整充, 太田 滋 / 白桃書房 [単行本] ■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては 発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗 お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い： 使用されてはいますが、 非常にきれいな状態です。 書き込みや線引きはありません。・良い： 比較的綺麗な状態の商品です。 ページやカバーに欠品はありません。 文章を読むのに支障はありません。・可： 文章が問題なく読める状態の商品です。 マーカーやペンで書込があることがあります。 商品の痛みがある場合があります。 436円 税込 送料別 カードOK もったいない本舗 おまとめ店 | |
 | ＜p＞経験豊富なプロジェクト・マネジメントのプロフェッショナルである著者が、これまでの仕事の常識を覆す、「仕事の正しいすすめ方」を一冊にまとめました。依頼主とのボタンの掛け違いを防ぐ方法、仕事が遅くなる要因となるさまざまな人間行動を踏まえ、仕事につきもののバラツキを考慮した仕事術を解き明かしていきます。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下... 1,320円 税込 送料込 カードOK 楽天Kobo電子書籍ストア | |
 | ＜p＞●心を揺さぶる話には「物語」がある 多くの人は「上司が話を聞いてくれない」「顧客が本気で耳を傾けてくれない」といった不満を持っている。その原因は、多くの場合、上司や顧客にはない。自分の話に魅力が不足している場合が多い。ごく普通の話や些細な話題でも、話し方によっては魅力的になる。ネガティブな内容でも、話の組み立て方、伝え方を変えれば、心を揺さぶることができるのである。 ・ストーリーには「心」がある。感情と想いがある。 ・ストーリーには「リズム」がある。テンポと抑揚がある。 ・ストーリーには「イメージ」がある。景色と意味がある。 ・ストーリーには「世界観」がある。価値と特徴がある。 発言にいつもシラッとした反応をされて自信を失っている人、立場上、ネガティブな話をしなければならないことが多くてつらい思いをしている人に、ブレイクスルーなヒントをもたらす一冊。あらゆる場面で、必ず相手が納得するプロの話し方。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。 1,400円 税込 送料込 カードOK 楽天Kobo電子書籍ストア | |
 | ＜p＞絶頂から奈落へ、優良大企業はなぜ潰れたか！＜/p＞ ＜p＞そごう、ミサワホーム、佐世保重工業、安宅産業、セゾングループ、シャープ、三光汽船、大昭和製紙、タカタ。いずれも一世を風靡した「絶対潰れない会社」のはずであったが、倒産、解体へと追い込まれた。一時代を築いた社長たちは、どこで道を誤ったのか。成功への道はそれぞれ異なるが、奈落の底に落ちる軌跡は、いつの世も変わらない。巨大倒産9ケースから読み取る「失敗する社長の本質」！＜/p＞画面が切り替わりますので、... 1,540円 税込 送料込 カードOK 楽天Kobo電子書籍ストア | |
 | ウィリアム・ロスウェル(著者),ジェームズ・グラバー(著者),日本イーラーニングコンソシアム(訳者),平田謙次販売会社/発売会社：日教販発売年月日：2016/01/01JAN：9784990689353 2,420円 税込 送料別 カードOK ブックオフ 楽天市場店 | |
 | 石嵜信憲【編著】，義経百合子，岡本博江，小森光嘉，宮本美恵子【著】販売会社/発売会社：中央経済社発売年月日：2007/12/25JAN：9784502960406 220円 税込 送料別 カードOK ブックオフ 楽天市場店 | |
 | 1604. 【メール便送料無料、通常24時間以内出荷】 【中古】 60歳からの会社も本人も得する賃金の決め方 / 白澤 辰夫, 白澤 義之 / 日本法令 [単行本]【メール便送料無料】【最短翌日配達対応】 著者：白澤 辰夫, 白澤 義之出版社：日本法令サイズ：単行本ISBN-10：4539715860ISBN-13：9784539715864■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては 発送まで48時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。 ■メール便は、1冊から送料無料です。※宅配便の場合、2,500円以上送料無料です。※最短翌日配達ご希望の方は、宅配便をご選択下さい。※「代引き」ご希望の方は宅配便をご選択下さい。※配送番号付きのゆうパケットをご希望の場合は、追跡可能メール便（送料210円）をご選択ください。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■お急ぎの方は「もったいない本舗 お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■まとめ買いの方は「もったいない本舗 おまとめ店」がお買い得です。■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済は、クレジットカード、代引き等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い： 使用されてはいますが、 非常にきれいな状態です。 書き込みや線引きはありません。・良い： 比較的綺麗な状態の商品です。 ページやカバーに欠品はありません。 文章を読むのに支障はありません。・可： 文章が問題なく読める状態の商品です。 マーカーやペンで書込があることがあります。 商品の痛みがある場合があります。 30,444円 税込 送料別 カードOK もったいない本舗 楽天市場店 | |
 | ＜p＞仕事も趣味も楽しみたい向上心のある30代にとって、まさに人生を変えうる1冊。年収1800万円の人と年収600万円の人、休日を何もせず過ごしている人と趣味を究めている人、その差はたったひとつの机だった……！著者は企業に勤めながらハーバード大学大学院へ留学し修士課程を修了。現在は東京ガスで西山経営研究所所長を勤める。サラリーマン研究の第一人者で、これまで行った講演会1,000回、世に出したビジネス書は54冊にのぼる。本書では、自分専用机の整え方から仕事の効率化・楽しみ方の方法... 1,500円 税込 送料込 カードOK 楽天Kobo電子書籍ストア | |
 | 新井博(著者),高橋美智恵(著者),森下清隆(著者)販売会社/発売会社：法学書院発売年月日：2006/04/10JAN：9784587217358 220円 税込 送料別 カードOK ブックオフ 楽天市場店 | |
 | 竹内早苗(著者)販売会社/発売会社：労務行政発売年月日：2019/02/06JAN：9784845292615 220円 税込 送料別 カードOK ブックオフ 楽天市場店 | |
 | 1608. 【電子書籍なら、スマホ・パソコンの無料アプリで今すぐ読める！】 Life add Story ライフ・アドストーリー 自分の好きなことで 自分の人生の指針書を書き続ける【電子書籍】[ 四釜喜愛 ] ＜p＞「好き」をヒントに人生の指針書を作る〜大人の学校ジャパン構想〜＜br /＞ 保育士として子どもたちと共に保育園で生活を送るなかで、私は彼ら、彼女らの「遊び」から幾度となく衝撃を受けてきました。その衝撃は、大人になった私にとって予想もしなかった発見の連続であり、人生をもう一度見つめ直すきっかけとなりました。＜br /＞ もし大人が子どもたちのように、結果にとらわれず、失敗を恐れず、楽しむことそのものを大切にできるならーー。人生はもっと自由で創造的になり、社会に貢献する可能性も大きく広がるのではないか。この問いを抱き続け、私は約20年間にわたり「大人の学校ジャパン構想」を思い描いてきました。＜br /＞ 「大人の学校ジャパン構想」は、効率や結果を追い求めがちな大人にこそ必要な “学び直し” の場をイメージしています。正解を一つに絞るのではなく、無数にある可能性を仲間と共に探し出す。できないことを責めるのではなく、できることを積み上げていく。その姿勢こそが、これからの社会を支える土台になるのではないでしょうか。＜/p＞ ＜p＞本書では、子どもたちから学んだエピソードを織り交ぜながら、大人が取り戻すべき思考の柔軟さや、人生をより豊かにするためのヒントを提示しています。この本が、皆さんにとって自分の人生を考え直すきっかけとなり、困難をも楽しみに変える力を思い出す契機になれば、これほど嬉しいことはありません。（はじめにより抜粋）＜/p＞ ＜p＞＜strong＞著者プロフィール：＜/strong＞＜br /＞ 四釜 喜愛（しかま・よしなる）＜br /＞ 社会福祉法人 想伝舎 soudensha.org/＜br /＞ 社会福祉法人想伝舎 理事長、株式会社LifeMore代表取締 役。仙台市近郊の男性保育士・男性幼稚園教諭の任意の勉強会である「子育伊達塾乳幼児楽会」楽頭を務める。高校3年生の 長男と中学2年生の次男の父。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。 1,760円 税込 送料込 カードOK 楽天Kobo電子書籍ストア | |
 | ＜p＞焼きペヤングメーカーなど、ユニークなヒット商品連発の大阪の家電メーカー「ライソン」初の単行本！＜/p＞ ＜p＞【目次】＜br /＞ はじめに＜br /＞ プロローグ 誕生前夜＜br /＞ 第1章 ＜ 焼きペヤングメーカー＞ができるまで＜br /＞ 第1話 カップ焼きそばって焼いてないよね＜br /＞ 第2話 ペヤンガーたちを満足させるには＜br /＞ 第3話 誰を喜ばせたいのか心底考えろ＜br /＞ 第2章 「売る」の神髄をつかめ＜br /＞ 第4話 不遇の営業職時代＜br /＞ 第5話 発想の転換で大ヒット＜br /＞ 第6話 海千山千のおっちゃんた... 1,155円 税込 送料込 カードOK 楽天Kobo電子書籍ストア | |
 | ＜p＞【内容紹介】＜br /＞ エンジニアからエンジニアリングマネジャーになるーー＜/p＞ ＜p＞エンジニアリングが好きでエンジニアになった私たちが、＜br /＞ 「チームをサポートしたい」という一心で引き受けたその瞬間に＜br /＞ 扱う対象が「コード」から「人」へと変わります。＜/p＞ ＜p＞それは突然、職種がまったく変わるようなもので、＜br /＞ その大きな違いにはじめは戸惑いを隠せないでしょう。＜/p＞ ＜p＞人的プロセスは構築された設計の通りにはいきません。＜br /＞ コミュニケーションは個人の価値観、動機、力関係、スキルと結びつき、＜br /＞ メンバーの関係性は不安定です。＜br /＞ 日々の仕事によるさまざまな経験は、そこに感情の波で揺らぎを与えてきます。＜/p＞ ＜p＞正解がなく、答えを出してもそれが良かったのかもすぐにはわからない。＜br /＞ これまでの経験を活かしたくても活かせないもどかしさ。＜/p＞ ＜p＞そんな誰も教えてくれなかったマネジメントについて、＜br /＞ Googleのマネジャーが共感と内省によるエンジニアリングマネジメントの実践知を解説します。＜/p＞ ＜p＞しかしそれはそのまま実践してもらうためではありません。＜br /＞ エンジニアリングマネジャーに求められていることと＜br /＞ リーダーシップの発揮について自身で考えられるようにするためです。＜/p＞ ＜p＞「人と関係性」に焦点をあてた本書は、＜br /＞ エンジニアリングマネジャーが困惑しやすいトピックを解説し、＜br /＞ メンバーと協力して一緒に共通の目的に向かうために読むべき一冊となっています。＜/p＞ ＜p＞【目次】＜br /＞ Part 1 自分のチーム＜br /＞ Chapter1 自分のチームを大切にする＜br /＞ Chapter2 価値観の価値＜br /＞ Chapter3 信頼と弱さ＜br /＞ Chapter4 自分のチームは「彼ら」ではなく「私たち」＜br /＞ Chapter5 幸せとやる気の原動力＜br /＞ Chapter6 長期的な従業員のケア＜br /＞ Chapter7 キャリアラダー＜br /＞ Chapter8 重要な1on1＜/p＞ ＜p＞Part2 コラボレーション＜br /＞ Chapter9 マネジャーとしてのコミュニケーション＜br /＞ Chapter10 チェンジマネジメント＜br /＞ Chapter11 フィードバックの与え方＜br /＞ Chapter12 フィードバックを受け取る＜br /＞ Chapter13 良いミーティング＜br /＞ Chapter14 対立のマネジメント＜br /＞ Chapter15 クロスチームとオープンソースのコラボレーション＜/p＞ ＜p＞Part3 チームが最高の仕事をできるように支援する＜br /＞ Chapter16 チームの仕事の優先度付け＜br /＞ Chapter17 プルリクエストのスコープを絞る方法＜br /＞ Chapter18 実行の速度＜br /＞ Chapter19 プロダクトとエンジニアリングの時間配分＜/p＞ ＜p＞Part4 自分の仕事＜br /＞ Chapter20 ハイレベルでの優先度付け＜br /＞ Chapter21 日々の優先度付け＜br /＞ Chapter22 境界線を設定する＜br /＞ Chapter23 まず自分を大切にすること＜br /＞ Chapter24 自分を信じること＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。 2,640円 税込 送料込 カードOK 楽天Kobo電子書籍ストア | |
 | 高橋幸子(著者),岡田良則(著者)販売会社/発売会社：自由国民社/自由国民社発売年月日：2006/01/30JAN：9784426193003... 220円 税込 送料別 カードOK ブックオフ 楽天市場店 | |
 | ＜p＞スケジュールを巧みにつくり、重要な仕事に十分な時間を確保するには。手帳革命によって待ち時間を管理し、あなたの時間を活性化する効果的新手法。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。 607円 税込 送料込 カードOK 楽天Kobo電子書籍ストア | |
 | ＜p＞ 新型コロナウイルスが働き方に及ぼした影響で最も大きいのが在宅勤務を中心としたテレワークです。これまでテレワークを全く行っていなかった企業もテレワークを始め、さらにはテレワークを常態化した企業も続々登場してきています。＜br /＞ 著者の成瀬氏は、10年近く前から100％テレワークの組織で管理者を務めてきました。テレワークのメリットもデメリットも知り尽くし、様々な試行錯誤を重ねてきました。それだけでなく、国や自治体のテレワーク事業の企画・プロジェクト運営を多数担当し、総務省委嘱のテレワークマネージャーとして全国の企業から相談を受けてきたまさにテレワークのエキスパート。＜br /＞ 本書はその知識と経験に基づいて、テレワークの組織を運営する方法を実践的に解き明かします。中でも肝になるのが、管理者が部下の一挙手一投足を監視するような「マイクロ・マネジメント」から、部下の行動を「支援する」管理への転換です。そのためには部下が自分で動く「自律自走」する組織を作っていく必要があります。＜br /＞ 本書ではそういった組織を築く方法をその土台から解説しています。本格化するテレワーク時代の組織運営のバイブルになるでしょう。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。 2,200円 税込 送料込 カードOK 楽天Kobo電子書籍ストア | |
 | ＜p＞＜strong＞※この商品はタブレットなど大きいディスプレイを備えた端末で読むことに適しています。また、文字だけを拡大することや、文字列のハイライト、検索、辞書の参照、引用などの機能が使用できません。＜/strong＞＜/p＞ ＜p＞「なぜ、いま変革が求められているかのか。」＜br /＞ 日本の変革のうねりに向けて、個人、企業、国家、3つの視点から変革の処方箋を提示。＜/p＞ ＜p＞平成から令和へ。日本が長い低迷の時代から脱するために、政治、経済、各所が動き始めましたが、新型コ... 1,760円 税込 送料込 カードOK 楽天Kobo電子書籍ストア | |
 | 荘司八恵子(著者)販売会社/発売会社：日本法令/ 発売年月日：2001/04/20JAN：9784539743782 220円 税込 送料別 カードOK ブックオフ 楽天市場店 | |
 | ＜p＞患者に選ばれる医師になるための必読書！＜/p＞ ＜p＞口コミが医療機関の評価を左右する今、＜br /＞ 患者に信頼されるには＜br /＞ 技術や知識だけでは不十分。＜/p＞ ＜p＞患者に愛される医師になるための＜br /＞ 「3つのチカラ」を詳しく解説！＜/p＞ ＜p＞医師にとって患者とのコミュニケーションがこれまで以上に重要になっています。その背景には口コミサイトの普及があります。患者が医師の対応に不満を感じれば、口コミサイトにマイナスの評価を書かれてしまうことは珍しくありません。＜/p＞ ＜p＞実際、インターネットメディアを運営するサイジニア株式会社が2020年に実施した調査では、約4割の患者が病院選びの際に口コミ・比較サイトを参考にしていると答えています。最新の設備や新しい治療方法を導入していても、「説明が不十分」「話を聞いてくれない」「無愛想な先生」といったコミュニケーションに関する悪い評価があると、患者に選ばれないことが多いのです。＜/p＞ ＜p＞著者は、開業医としてこれまで約20年間、リウマチに関する専門診療と総合診療のクリニックで多くの患者の診療に当たってきました。丁寧で分かりやすい診療は口コミで広がり続け、1日あたりの平均外来患者数は約150人、多い日は約200人を数え、近隣の市からはもちろん、遠く県外からの来院も少なくありません。また、一時的な来院ではなく、その後数年、数十年と長期にわたって通う患者が多いのも特徴です。＜/p＞ ＜p＞朝は6時半から診療をスタートしているものの、限られた診療時間の中で患者との適切かつ十分なコミュニケーションを取るために、会話の要点を押さえることが重要になります。そこで著者が重視してきたのは「傾聴力」「分析力」、そして「関係構築力」の3つのチカラです。この3つのチカラを身につけることで診療時間を短縮できるだけでなく、患者一人ひとりの症状に合った診断が行えるようになると著者は言います。一方、患者側からも「先生の説明は分かりやすい」「話を聞いてくれる」という口コミが多く寄せられています。＜/p＞ ＜p＞本書は、これら「3つのチカラ」について詳しく解説し、地域に必要とされるクリニックの在り方や、多くの患者から愛される医師像を具体的に示しています。著者の豊富な経験と具体的な事例は、ほかにはない実践的なアドバイスになっています。多くの医師と医療従事者の方々にとって、患者とのコミュニケーションと治療のヒントとなる一冊です。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。 1,672円 税込 送料込 カードOK 楽天Kobo電子書籍ストア | |
 | 井上省吾(著者)販売会社/発売会社：オーエス出版/ 発売年月日：1995/05/29JAN：9784871904186... 220円 税込 送料別 カードOK ブックオフ 楽天市場店 | |
 | ＜p＞これまでの上司の“常識”がいま、まったく通用しなくなっている！いま、多くの上司の人たちが、現場で試行錯誤しています。よき上司たらんとして、かつて自分の上司だった人のやり方を、改善工夫して頑張っているのではないでしょうか。しかし、残念ながら、部下からするとまったく尊敬できない行動や態度になってしまっているケースが多いようです。尊敬できないくらいならまだマシなほうで、なかにはパワハラやモラハラと受け止められてしまうことも少なくありません。それが原因で会社を辞めてしまう部下もいます。部下の多くは退職時に辞める本当の理由を言いませんから、その上司はいつまでたっても自分のやり方がまずいことに気づきません。上司が時代錯誤のやり方をくり返すことで、いま組織はどんどん荒廃しているのです。本書では、その解決策を提案していきます。話し方や伝え方から、会議の仕方、リーダーシップのあり方まで、8つの項目について、上司が無意識にやってしまっているNG行動を紹介し、改善案を示します。かつてはそれでうまく回っていたこと、または部下のためによかれと思って、当たり前のようにやっていたことが、現在はまるで逆効果という事例は少なくありません。まずはこれらを1つずつやめるだけで相当の効果があるはずです。部下のパフォーマンスが上がらない、部下のやる気が下がっている、もっと厳しくすべきか、優しい方がいいのかわからない……悩める上司にお勧めの一冊です。＜/p＞画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。 1,430円 税込 送料込 カードOK 楽天Kobo電子書籍ストア | |
 | 著者：小沼 十寸穂出版社：大原記念労働科学研究所サイズ：単行本ISBN-10：4897600294ISBN-13：9784897600291■通常24時間以内に出荷可能です。■ネコポスで送料は1〜3点で298円、4点で328円。5点以上で600円からとなります。※2,500円以上の購入で送料無料。※多数ご購入頂いた場合は、宅配便での発送になる場合があります。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メー... 30,374円 税込 送料別 カードOK もったいない本舗 お急ぎ便店 | |
 | 著者：工藤 剛出版社：日本法令サイズ：単行本ISBN-10：4539723537ISBN-13：9784539723531■通常24時間以内に出荷可能です。※繁忙期やセール等、ご注文数が多い日につきましては 発送まで72時間かかる場合があります。あらかじめご了承ください。■宅配便(送料398円)にて出荷致します。合計3980円以上は送料無料。■ただいま、オリジナルカレンダーをプレゼントしております。■送料無料の「もったいない本舗本店」もご利用ください。メール便送料無料です。■お急ぎの方は「もったいない本舗 お急ぎ便店」をご利用ください。最短翌日配送、手数料298円から■中古品ではございますが、良好なコンディションです。決済はクレジットカード等、各種決済方法がご利用可能です。■万が一品質に不備が有った場合は、返金対応。■クリーニング済み。■商品画像に「帯」が付いているものがありますが、中古品のため、実際の商品には付いていない場合がございます。■商品状態の表記につきまして・非常に良い： 使用されてはいますが、 非常にきれいな状態です。 書き込みや線引きはありません。・良い： 比較的綺麗な状態の商品です。 ページやカバーに欠品はありません。 文章を読むのに支障はありません。・可： 文章が問題なく読める状態の商品です。 マーカーやペンで書込があることがあります。 商品の痛みがある場合があります。 1,710円 税込 送料別 カードOK もったいない本舗 おまとめ店 |
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