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 | 富士通エフ・オー・エム株式会社 富士通エフ・オー・エムBKSCPN_【biz2016】 入門 学習 初心者 わかりやすい ヨク ワカル マイクロソフト ワード ニセン ジュウ アンド マイクロソフト エクセ フジツウ エフ オー エム カブシキ ガイシャ 発行年月：2011年07月 ページ数：337p サイズ：単行本 ISBN：9784893119063 本 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 2,640円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス ![よくわかるMicrosoft Word 2010 ＆ Microsoft Exc [ 富士通エフ・オー・エム株式会社 ]](http://www.raku360.com/images/syosai_botton.gif) | |
 | “ゆるい職場”時代の人材育成の科学 古屋星斗 日経BP 日本経済新聞出版ナゼワカテヲソダテルノハ イマ コンナニムズカシイノカ フルヤ ショウト 発行年月：2023年11月28日 予約締切日：2023年11月27日 ページ数：288p サイズ：単行本 ISBN：9784296115037 古屋星斗（フルヤショウト） リクルートワークス研究所主任研究員。2011年一橋大学大学院社会学研究科修了。同年、経済産業省に入省。産業人材政策、投資ファンド創設、福島の復興・避難者の生活支援、政府成長戦略策定に携わる。17年より現職。労働供給制約をテーマとする2040年の未来予測や、次世代社会のキャリア形成を研究する。一般社団法人スクール・トゥ・ワーク代表理事。法政大学キャリアデザイン学部兼任教員（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章 「Z世代」は存在しないー二極化する価値観と、若者論のウソ／第2章 「ゆるい職場」と若手の不安ー若者を取り巻く変化を理解できているか／第3章 若手は会社をこう見ているー職場では聞けないZ世代の本音／第4章 心理的安全性だけでは活躍できないー「キャリア安全性」という観点／第5章 若手を育成できる管理職、できない管理職ー育成に成功しているマネジャーを科学する／第6章 「ゆるい職場」時代の育て方改革5つのヒントー質的負荷をいかに高めるか／第7章 「優秀な人材ほど辞める」を食い止めるにはー「二層化した若手」を適切に育てる方法／第8章 若手がひらく、会社と社員の新しい関係ー「ゆるい職場」時代の組織論 きつくても、ゆるくても辞める。褒めても不十分…ではどうする？Z世代の実像に迫り、効果的な育成のヒントを導く。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 1,760円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 年賀状素材集編集部 角川アスキー総合研究所フデオウデツクルカンタンネンガジョウ ニセンニジュウヨン ネンガジョウソザイシュウヘンシュウブ 発行年月：2023年10月10日 ページ数：132p サイズ：単行本 ISBN：9784049111781 本 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理... 979円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 大津 広一 日経BP 日本経済新聞出版本部ビジネススクールデミニツケル カイケイカケルセンリャクシコウ オオツ コウイチ 発行年月：2021年01月08日 予約締切日：2020年10月27日 ページ数：436p サイズ：単行本 ISBN：9784532322847 本 ビジネス・経済・就職 経理 会計学 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 1,980円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 竹田陽一 栢野克己 フォレスト出版シンバン チイサナカイシャモウケノルール タケダ ヨウイチ カヤノ カツミ 発行年月：2016年07月19日 予約締切日：2016年07月18日 ページ数：295p サイズ：単行本 ISBN：9784894517202 竹田陽一（タケダヨウイチ） 中小企業コンサルタント。ランチェスター経営（株）代表。福岡県久留米市出身。福岡大学経済学部卒業後、建材メーカーで経理と営業を経験。28歳のときに企業調査会社（株）東京商工リサーチに転職。34歳のときセミナーに参加してランチェスターの法則と出会う。44歳のとき起業してランチェスター経営を創業 栢野克己（カヤノカツミ） 零細企業コンサルタント、小さな会社やお店向けの講演家、コーチ・カウンセラー。（株）インタークロス／九州ベンチャー大学・代表。福岡県生まれ。立命館大学卒業後、ヤマハ発動機、リクルート、IBMリース、アド通信社などを経て、1995年に（株）インタークロスを設立（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） プロローグ 社長にはだれでもなれるけど…／1 小さな会社が成功するためにー弱者の基本戦略／2 成功する天職・ビジネスの選び方ー弱者の商品戦略／3 成功する事業エリアの選び方ー弱者のエリア戦略／4 成功する客層の選び方ー弱者の客層戦略／5 成功するお客探しー弱者の営業戦略／6 成功するお客の育て方ー弱者の顧客戦略／7 成功するためには長時間労働が不可欠ー弱者の時間戦略 5000社以上が実践！中小・零細企業のための永遠のバイブル！ 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営学 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 1,870円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | ビジマル 齊藤誠（広告） TACイチマイ ウワテ ノ シンリ ユウドウリョク トレーニング サイトウ,マコト 発行年月：2009年02月 ページ数：142p サイズ：単行本 ISBN：9784813231318 齊藤誠（サイトウマコト） 1949年生まれ。東京都出身。早稲田大学政治経済学部経済学科卒業。国内及び外資系広告会社に勤務し、その後マーケティングソリューションを提供する会社の取締役副社長を経て、2006年1月、株式会社創造開発研究所代表取締役社長に就任。創造性を基にしたブランディング・CI戦略のほ... 935円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 熱気と一体感のある組織が企業を成長させる 岩田武久 山田善紀 同文舘出版ジツゲンスルケイエイビジョンケイエイケイカクキューアンドエー イワタタケヒサ ヤマダヨシノリ 発行年月：2021年06月10日 予約締切日：2021年03月26日 ページ数：164p サイズ：単行本 ISBN：9784495390464 岩田武久（イワタタケヒサ） 京都大学法学部卒業後、1969年4月三菱電機株式会社に入社、以来名古屋製作所、本社で全社物流オンラインシステムの新構築・導入（3年）、FAシステム機器営業（20年）、全社人事（3年）担当を経て国内外数兆円の資材調達を統括する本社資材部長、国内外関係会社200余社の企業集団を統括する本社関係会社事業推進本部長を歴任。2003年4月竹菱電機株式会社（現株式会社たけびし）に入社。同年6月代表取締役社長に就任し、社長を9年、取締役会長5年務めた。2017年6月取締役相談役となり現在に至る 山田善紀（ヤマダヨシノリ） 公認会計士。税理士。1999年4月監査法人トーマツ（現有限責任監査法人トーマツ）大阪事務所に入所、2006年4月税理士法人川嶋総合会計に入社、2009年1月社員に就任、2011年7月代表社員に就任し、現在に至る。株式会社フジックス社外取締役監査等委員、株式会社トーセ社外取締役監査等委員、株式会社たけびし社外取締役監査等委員などを兼任。日本監査研究学会会員、日本内部統制研究学会会員。論文「負債認識における蓋然性要件が金融機関に及ぼす影響ー発生可能性の低いリスクにかかる引当金の認識および測定をめぐる諸問題を中心に」（大阪銀行協会）で大銀協フォーラム平成24年度特別賞受賞（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 序章 企業を成長させる極意とは？／第1章 経営環境変化の本質と自らの道とは？／第2章 先見性のある経営ビジョンとは？／第3章 顧客の期待を超える付加価値創造への強い意欲とは？／第4章 高い成果目標とその達成方法および組織全員の役割とは？／第5章 「どうすればできるか」、未来志向で考える？／第6章 危機感と挑戦する喜びを共感するコミュニケーションとは？／ワーク編 「社員が自ら考え、自ら行動し、結果に責任を持つ」組織をつくる！連続赤字から成長を遂げた株式会社たけびしの元社長が語る、ビジョナリーカンパニーを目指し企業を成長させる極意とは？経営計画のワーク付き。 本 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 1,870円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 富士通エフ・オー・エム株式会社 富士通エフ・オー・エムWord 2010 ワード 初心者 入門 ヨク ワカル ショシンシャ ノ タメノ マイクロソフト ワード ニセン ジュウ フジツウ エフ オー エム カブシキ ガイシャ 発行年月：2010年06月 ページ数：197p サイズ：単行本 ISBN：9784893118417 付属資料：CDーROM1 第1章 Wordの基礎知識／第2章 文字の入力／第3章 文書の作成／第4章 表の作成／第5章 グラフィック機能の利用／総合問題／解答／付録1 Off... 1,320円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 谷益美 すばる舎リーダーノタメノコーチングスキル タニマスミ 発行年月：2017年02月24日 予約締切日：2017年02月23日 サイズ：単行本 ISBN：9784799105535 谷益美（タニマスミ） コーチ、ファシリテーター。Office123代表。1974年香川県生まれ。香川大学卒。建材商社営業職、IT企業営業職を経て2005年独立。早稲田大学ビジネススクール、岡山大学で非常勤講師。NPO法人国際コーチ連盟日本支部顧問。NPO法人日本コーチ協会四国チャプター相談役。専門はビジネスコーチング及びファシリテーション。企業、大学、官公庁などでコーチング研修やコーポレートコーチングなど、年間150本超の実践的学びの場作りを行う（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） プロローグ 人が育つところ、コーチングあり／第1章 これがリーダーのための！コーチングスキル／第2章 相手の心を動かすコーチングマインドとは？／第3章 まずは基本の「聞く」スキル／第4章 気づきを促す「質問」のスキル／第5章 相手に響く「伝える」スキル／第6章 ケーススタディ「GROWモデル」2つのコーチング／エピローグ 「聞く」リーダーが、未来を作る！ 1日1分からの対話術！毎日の報連相、トラブル対応、問題解決、ミーティング、定期面談まで。早稲田大学ビジネススクール、ティーチングアワード受賞の人気コーチがわかりやすく紹介！！ 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 1,650円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 管理職のための基礎知識 東京商工会議所 中央経済社ビジネスマネジャーケンテイシケンコウシキテキスト トウキョウショウコウカイギショ 発行年月：2023年02月20日 予約締切日：2023年02月03日 ページ数：404p サイズ：単行本 ISBN：9784502451911 第1部 マネジャーの役割と心構え（マネジャーが直面するビジネス環境／マネジャーに求められるミッションと5つの役割／マネジャーの資質／マネジャーの心得）／第2部 人と組織のマネジメント（マネジャー自身のマネジメント／... 3,245円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 樋口弘和 幻冬舎シャチョウ ノ ジンジ デ ツブレル カイシャ ノビル カイシャ ヒグチ,ヒロカズ 発行年月：2009年11月 ページ数：238p サイズ：単行本 ISBN：9784344017580 樋口弘和（ヒグチヒロカズ） 株式会社トライアンフ代表取締役。1958年、東京都生まれ。早稲田大学卒業後、横河ヒューレット・パッカード（現日本ヒューレット・パッカード）に入社。以後20年近くにわたり、採用、教育、給与システムなどの人事部門に勤務し、コンピュータ事業部の人事部門を統括。米国本社でキャリア採用の現場やダイバーシティ、ワーク・ライフ・バランスといった最先端の人事を学ぶ機会に恵まれる。98年、人事・採用のアウトソーシングとコンサルティングを手掛ける「トライアンフ」を設立。「自社で実験すること」にこだわり、検証されたものだけをクライアントに提案しようという姿勢のもと、自らも中小企業の経営者として採用、定着、育成に関して日々実践を重ねている（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 1章 5年後の企業力に差がつく採用（会社を伸ばす採用10の鉄則／新人をかまって育てる時代は過ぎた ほか）／2章 Aクラス社員の選別と育成（会社を強くする社員育成10の鉄則／リターンが見込める若手に投資せよ ほか）／3章 女性が活躍する会社は伸びる（女性社員を戦力にする10の鉄則／優秀な女性が定年まで働ける環境を作れ ほか）／4章 崩壊寸前の管理職を救う会社の仕組み（管理職を守る10の鉄則／管理職は圧倒的な仕事量と戦っている ほか）／5章 後継者の選び方、育て方（会社をつぶさない後継者選び10の鉄則／創業者のDNAのない幹部は失敗する ほか） エース社員の採用、育成、定着かがかなう50の鉄則。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 1,047円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 半沢 健 日刊現代実用・ハウツー;自己啓発;内定;就職活動;転職活動;新卒採用;経験社採用;面接;書類選考;;;;;;;;;;; ムテキノナイテイセンジュツ ハンザワ ケン 発行年月：2023年06月01日 ページ数：264p サイズ：単行本 ISBN：9784065324035 半沢健（ハンザワケン） ヘッドハンター兼経営者。慶應義塾大学在学中に、自身の就職活動成功体験を活かし（大学3年時、投資銀行を始めとした選考付きインターンシップで7社に合格。業界トップ企業を始めとした人気の大手難関企業を中心に、多業種にわたって多くの... 1,540円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 「人とパーパス」を本気で大切にする新時代のリーダーシップ ユベール・ジョリー キャロライン・ランバート 英治出版ハートオブビジネス ユベールジョリー キャロラインランバート 発行年月：2022年07月22日 予約締切日：2022年06月03日 ページ数：398p サイズ：単行本 ISBN：9784862763228 ジョリー，ユベール（Joly,Hubert） 2012年にベスト・バイCEO就任。チームとともに、同社をアメリカで最も支持される雇用主、サステナビリティ・リーダー、革新的企業のひとつに再建し、顧客満足度を大きく向上させ、会社の株価を劇的に上昇させた。しかし彼の最大の功績は、自分がいなくてもよい環境を作り上げたことかもしれない。2019年にCEOを、2020年には取締役会会長を退き、次の世代のリーダーたちにバトンを渡した。母国のフランスでも、アメリカでも数多くの企業再建を成功させてきたユベール・ジョリーは、『ハーバード・ビジネス・レビュー』誌「世界のCEOベスト100」、『バロンズ』誌「世界トップCEO30」、そして求人サイト「グラスドア」が従業員へのアンケートに基づいて毎年発表している「米トップCEO10」などに名を連ねている。ユベールの人生におけるパーパスは、周りの人にポジティブな変化をもたらし、自分自身のプラットフォームを通して世界にポジティブな変化をもたらすこと。ジョンソン・エンド・ジョンソンやラルフローレンの取締役。現在はハーバード・ビジネススクールの上級講師として、パーパスと人間らしさをもってリードすることや最高の自分になることを目指すリーダーたちをサポートしている。また、ダイバーシティ＆インクルージョンの推進にも積極的に取り組んでいる ランバート，キャロライン（Lambert,Caroline） 執筆協力者のキャロライン・ランバートは、ビジネス、市民社会、政治などさまざまな分野の変革者および思想的リーダーがアイデアや経験を本にする手伝いをしてきた。『エコノミスト』誌では海外特派員、アジア副編集長として、世界各地のビジネス、経済、政治についての記事を書き、ディアジオ・アフリカ・ビジネス・レポーティング・アワードや優れた金融ジャーナリズムに贈られるサンラム賞などを受賞。INSEADでMBA、ジョンズ・ホプキンス大学高等国際問題研究大学院で国際関係学の修士号を取得し、同校では外交政策に関する優れた論文や研究に贈られるC・グローブ・ヘインズ賞を獲得。グローバル開発センターの元客員研究員でもある（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1部 仕事の意味（アダムの呪い／なぜ働くのか ほか）／第2部 パーパスフルな人間らしい組織（株主価値という絶対権力／“大聖堂”を築く ほか）／第3部 ヒューマン・マジックを解き放つ（「アメとムチ」を脱却する／第1の材料ー個人の夢と会社のパーパスを結びつける ほか）／第4部 パーパスフル・リーダーになる（リーダーに大切なこと／パーパスフル・リーダーの5つの「あり方」） 人こそがビジネスの核心。巨大企業ベスト・バイはどん底の最中、リストラでも事業縮小でもインセンティブでもなく、目の前の人とパーパスでつながることを選んだ。従業員、顧客、取引先、地域コミュニティ、そして株主と。稀代のリーダーが初めて語る。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 2,420円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | Harvard business school press ジョーゼフ・L．バダラッコ 夏里尚子 翔泳社BKSCPN_【biz2016】 シズカナ リーダーシップ バダラッコ,ジョーゼフ・L. ナツサト,ナオコ 発行年月：2002年09月 ページ数：232p サイズ：単行本 ISBN：9784798102610 バダラッコ，ジョセフ・L．（Badaracco,Jr.,Joseph L.）（バダラッコ，ジョセフL．） セイント・ルイス大学、オックスフォード大学卒業。ハーバードビジネスス... 2,420円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 益田 裕介 フォレスト出版セイシンカイガヤッテイルキキカタハナシカタ マスダ ユウスケ 発行年月：2022年08月23日 予約締切日：2022年07月06日 ページ数：206p サイズ：単行本 ISBN：9784866801926 益田裕介（マスダユウスケ） 早稲田メンタルクリニック院長。精神保健指定医、精神科専門医・指導医。岡山県出身、防衛医大卒。2019年12月14日よりユーチューブチャンネル「精神科医がこころの病気を解説するCh」の配信を開始。日々、精神疾患や治療法、カウンセリング技法などの解説を行なっている。また、患者さん同士がオンライン上で会話をしたり、相談ができるオンライン自助会を2022年3月24日より主催・運営するほか、精神科領域のユーチューバーを集めた勉強会なども運営している（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 序章 精神科医の会話術を身につけて仕事＆人生でめちゃトクしよう！（なぜ精神科医の会話術は仕事や人生に役立つのか？／これからは「信頼される人」が成功する）／第1章 会話の成否は「準備」で決まる（精神科の治療と会話の共通点／準備、目的（ゴール）の設定。ビジョンを明らかにする ほか）／第2章 会話の前に、自分の性格・特徴を理解しよう（会話する前に「自分がどんな人間か？」を把握しよう／みんな「家族の影響」から逃れられない ほか）／第3章 会話は「聴き方」ですべて決まる（絶対に押さえておきたい大前提「会話の主役は相手」／人間は「聞く」よりも「話す」が好きな生き物 ほか）／第4章 精神科医が実践する、相手を導くテクニック（精神科医は会話を使って手術する／男性が好む会話、女性が好む会話がある ほか） 結局、成功するのは信頼される人。チャンネル登録者数32万人超人気ユーチューバーがズバリ教える！仕事でトクする会話の技術。心が通じ合う「良い会話」は自己理解、他者理解、しなやかな思考から生まれる。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 1,650円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 佐々木 啓治 セルバ出版ネンショウサンジュウオクエンノゲンカイトッパミッツノテッソク エースデヨバンシャチョウカラカントクシャチョウヘ ササキ ケイジ 発行年月：2020年05月26日 予約締切日：2020年05月25日 ページ数：168p サイズ：単行本 ISBN：9784863675780 佐々木啓治（ササキケイジ） WITH株式会社代表取締役。1984年生まれ、山形県出身。企業の年商30億超えを専門にサポートする日本で唯一のコンサルタント。大学卒業後、人事コンサルティングファームに... 1,650円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 人の3倍働いて1300億の会社をつくった社長の 手帳ブック 重茂達 あさ出版ダンドリ ノ テチョウ オモイ,トオル 発行年月：2011年01月 ページ数：210p サイズ：単行本 ISBN：9784860634421 本 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 1,540円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 沢渡あまね ダイヤモンド社ソシキノタイシツヲゲンバカラカエルヒャクノホウホウ サワタリアマネ 発行年月：2024年09月13日 予約締切日：2024年09月12日 ページ数：386p サイズ：単行本 ISBN：9784478119785 沢渡あまね（サワタリアマネ） 作家／企業顧問／ワークスタイル＆組織開発／『組織変革Lab』『あいしずHR』『越境学習の聖地・浜松』主宰／あまねキャリア株式会社CEO／株式会社NOKIOO顧問／一般社団法人プロティアン・キャリア協会アンバサダー／DX白書2023有識者委員。日産自動車、NTTデータなど（情報システム・広報・ネットワークソリューション事業部門などを経験）を経て現職。400以上の企業・自治体・官公庁で、働き方改革、組織変革、マネジメント変革の支援・講演および執筆・メディア出演を行う（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 序章 文化度が高い組織の「10の体質」／第1章 日常の会話でできること／第2章 仕事の会話でできること／第3章 会議の場でできること／第4章 社内との関わりでできること／第5章 社外との関わりでできること／第6章 仕事の仕方でできること／第7章 働くスタイルでできること／第8章 トラブル時にできること／第9章 組織とチームに提案したいこと 上が決めたことは絶対。ラクしてはいけない。病欠連絡は必ず電話。会議は偉い人だけ発言する。それがうちのルールだからと言われるのはもう、うんざりだ。仕事を邪魔する理不尽な慣習をリセットして、チームや職場に「やる気」を取り戻す全アクション。400社超を支援した組織開発ノウハウを凝縮！！ 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 1,980円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 守屋 恵一 立山 秀利 技術評論社エクセルジドウカサイキョウジタンシゴトジュツマクロブイビーエーノキホンアンドギョウムコウリツカノソッコウサンプル モリヤ ケイイチ タテヤマ ヒデトシ 発行年月：2021年02月26日 予約締切日：2020年08月07日 ページ数：224p サイズ：単行本 ISBN：9784297116354 守屋恵一（モリヤケイイチ） 岡山県出身。テクニカルライター。塾講師を経て、パソコンやネット関係の雑誌記事執筆をきっかけに出版に関わるようになる（本データは... 1,518円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 〜究極の生き残り戦略としてのサステナビリティ経営 坂野 俊哉 磯貝 友紀 日経BPエスエックスノジダイ バンノトシヤ イソガイユキ 発行年月：2021年04月09日 予約締切日：2021年03月29日 ページ数：408p サイズ：単行本 ISBN：9784296000203 坂野俊哉（バンノトシヤ） PwC Japanグループサステナビリティ・センター・オブ・エクセレンスエグゼクティブリード。PwCサステナビリティ合同会社。20年以上の戦略コンサルティング経験を有し、企業の経営戦略、事業ポートフォリオ、事業戦略、海外戦略、アライアンス・M＆A（PMIを含む）、企業変革などのプロジェクトに多数携わる。特に、企業の経済的価値に加え、環境・社会的価値を向上させるためのサステナビリティを軸にしたトランスフォーメーションを支援。サステナビリティビジョンと中期経営計画との連動、中長期的な視点での業態やビジネスモデルの変革などの活動に注力している。生命保険会社、ブーズ・アンド・カンパニーを経て現職 磯貝友紀（イソガイユキ） PwC Japanグループサステナビリティ・センター・オブ・エクセレンステクニカルリード。PwCサステナビリティ合同会社。2003年より、民間企業や政府機関、国際機関にて、東欧、アジア、アフリカにおける民間部門開発、日本企業の投資促進を手掛ける。2011年より現職。日本企業のサステナビリティビジョン・戦略策定、サステナビリティ・ビジネス・トランスフォーメーションの推進、サステナビリティリスク管理の仕組み構築、途上国における社会課題解決型ビジネス支援やサステナブル投融資支援を実施。金融機関の気候変動リスク・機会の評価や気候変動関連の情報開示支援業務を多数経験（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） あなたの会社のサステナビリティ経営は本物か？／「本物のサステナビリティ経営」とは何か？／なぜSXが求められているのか？／統合思考でビジネスへの影響を考える／七つの長期的構造変化／未来志向型SXの三つのタイプ／トレードオンを阻む五つの壁／「五つの壁」を乗り越え、トレードオンを生み出す／自分の北極星を見つける／SXを実現する仕組みづくり／成長を続けるリスク・レジリエントな企業の条件ー誰からも尊敬される立派な企業になる／先進企業トップが語るSXの真髄 これまで企業は製品の製造などで環境や社会に負担をかけ、すなわち「外部不経済」を生み出しながら利益を手にしてきた。しかし、今や企業が生み出す外部不経済は自然の自浄作用のキャパシティを超えつつある。もはや企業は、誰かが外部不経済を処理してくれる前提で事業を続けることはできない。今後、企業は、外部不経済を取り込み、なおかつ利益を確保するために、SX（サステナビリティ・トランスフォーメーション）を実践することが、事業存続の必須条件になる！ 本 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 2,200円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | ドラッカー、ポーター、コトラーから「ブルー・オーシ 安部徹也 日本実業出版社ドラッカー ポーター コトラー サイキョウ ノ ビジネス リロン シュウチュウ コウギ アベ,テツヤ 発行年月：2011年04月 ページ数：196p サイズ：単行本 ISBN：9784534048226 安部徹也（アベテツヤ） 1990年、九州大学経済学部経営学科卒業後、現・三井住友銀行に入行。銀行を退職して、2000年、インターナショナルビジネス分野で全米No．1のビジネススクールThunderbirdに留学し... 1,650円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | アレックス・オスターワルダー イヴ・ピニュール 翔泳社BKSCPN_【bookーfestivalーthr】BKSCPN_【biz2016】 バリュープロポジションデザインコキャクガホシガルセイヒンヤサービスヲツクル アレックス オスターワルダー イヴ ピニュール 発行年月：2015年04月16日 ページ数：320p サイズ：単行本 ISBN：9784798140568 関美和（セキミワ） 慶應義塾大学文学部卒業。電通、スミスバーニー勤務の後、ハーバード・ビジネススクールでMBA取得。モルガン・スタンレー投資銀行を経てクレイ・フィンレイ投資顧問東京支店長を務める。現在は杏林大学外国語学部准教授（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 1 Canvas キャンバス（Customer Profile 顧客プロフィール／Value Map バリュー・マップ ほか）／2 Design デザイン（Prototyping Possibilities プロトタイピング／Starting Points 出発点 ほか）／3 Test テスト（What to Test 何を検証するか／Testing StepーbyーStep 段階を踏んで検証する ほか）／4 Evolve 進化する（Create Alignment 方向性を一致させる／Measure ＆ Monitor 測定しモニターする ほか） うまくいかないアイデアに時間を浪費していませんか？『バリュー・プロポジションキャンバス』で本当に顧客が望むものをデザインし、テストし、届けよう。30以上の言語で出版された世界的なベストセラー『ビジネスモデル・ジェネレーション』の続編。 本 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 3,080円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | いつも忙しいリーダーのための 森 昭 現代書林シジマチスタッフガカワルシクミ モリ アキラ 発行年月：2013年12月13日 予約締切日：2013年12月12日 ページ数：188p サイズ：単行本 ISBN：9784774514437 森昭（モリアキラ） 竹屋町森歯科クリニック院長。昭和39年、京都府舞鶴市生まれ。第1回「歯科甲子園」準優勝を獲得。平成19年、MDE（メディカル＆デンタルエステ）協会を設立。平成23年、歯科FOR YOUの会を設立し、永松茂久氏の提唱するFOR... 1,650円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 小田 ビンチ 坂元 勲 小学館マンガデワカル デザインシコウ オダ ビンチ サカモト イサオ 発行年月：2017年10月25日 予約締切日：2017年10月24日 ページ数：208p サイズ：単行本 ISBN：9784093885768 小田ビンチ（オダビンチ） 長野県生まれ。東京大学卒。商社勤務を経て、漫画家・漫画原作者に 坂元勲（サカモトイサオ） 奈良県生まれ。デビュー以来、女性向けコミック誌「ベツコミ」「月刊フラワーズ」「ちゃおホラー」などで幅広い作風で活躍 田村大（タムラヒロシ） 株式会社リ・パブリック共同代表。東京大学i．school共同創設者。人類学的視点から新たなビジネス機会を導く「ビジネス・エスノグラフィー」のパイオニアとして知られる。現在は、国内外の産官学を結んだ数々のオープンイノベーションのプロジェクトを企画・運営し、新たな「イノベーション生態系」のあり方を模索する。京都大学、九州大学、一橋大学などで、デザイン思考に基づくイノベーションの実践教育を担当（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章 創造的覚悟／第2章 着想（1）「潜在的ニーズ」／第3章 着想（2）「普通を見直す」／第4章 着想（3）「カスタマージャーニー」／第5章 発案（1）「ブレインストーミング」／第6章 発案（2）「プロトタイピング」／第7章 実現「プレゼンテーション」 カフェチェーン最悪の赤字店の店長を命じられた3年目社員・三島雄介。デザイン思考に精通する老人の教えを受け、店のイノベーションに立ち向かう。デザイン思考の3つのプロセス「着想」「発案」「実現」を具体的なノウハウ満載で、シミュレーションコミック化！ 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 1,540円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | とく 秀和システムセカイイチワカリヤスイエスエーピーノキョウカショニュウモンヘン トク 発行年月：2021年08月27日 予約締切日：2021年08月12日 ページ数：240p サイズ：単行本 ISBN：9784798065199 とく（トク） 国公立文系大学から日系メーカーの情報子会社に新卒で入社。そこでSAP Basisや基幹システムリプレース企業案件を経験後、総合コンサル企業へ転職し、PP、MM、SD、CO、QMを経験。さらにSAP S／4HANAの国内6拠点同時展開、海外拠点展... 1,870円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 公益財団法人 実務技能検定協会 早稲田教育出版ビジネスジツムマナーケンテイジュケンガイドサンキュウゾウホバン コウエキザイダンホウジン ジツムギノウケンテイキョウカイ 発行年月：2020年03月09日 予約締切日：2020年03月08日 ページ数：274p サイズ：単行本 ISBN：9784776612414 1 必要とされる資質（ビジネスマンとしての資質／執務要件）／2 企業実務（組織の機能）／3 対人関係（人間関係／マナー／話し方／交際）／4 電話実務（会話力／応対力）／5 技能（情報／文書／会議／義務機器／事務用品） 職場常識から仕事のしかたまで。審査基準に基づく基礎知識を詳説。 本 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 1,100円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | マネジメント・テキスト 網倉久永 新宅純二郎 日経BPM（日本経済新聞出版本部）BKSCPN_【biz2016】 ケイエイ センリャク ニュウモン アミクラ,ヒサナガ シンタク,ジュンジロウ 発行年月：2011年05月 ページ数：455p サイズ：単行本 ISBN：9784532134037 網倉久永（アミクラヒサナガ） 上智大学経済学部経営学科教授。1962年生まれ、90年一橋大学大学院商学研究科博士後期課程単位取得、同年千葉大学法経学部経済学科専任講師、92年千葉大学法経学部経済学科助教授、97年上智大学経済学... 3,740円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 株式会社識学 宝島社キュウセイチョウスルソシキノツクリカタガニジカンデワカルシキガクマネジメントミルダケノート カブシキガイシャシキガク 発行年月：2022年11月09日 予約締切日：2022年10月04日 ページ数：192p サイズ：単行本 ISBN：9784299036070 1 どんなリーダーであるべきか（空気を読む必要なし！“理論”でマネジメントをー再現性のある理論／感情を表に出すのは結果が出たときのみー淡々とした接し方 ほか）／2 部下への実践的マネジメント術（誰が自分の“評価者”か部下に正しく理解させるー自分が立っている位置／上司が部下にするべきは「お願い」ではなく「指示」ー責任を持って指示を出す ほか）／3 「数値」で見る部下管理のすすめ（数値化が職場に数々の恩恵をもたらすー数値化／KPIを設定することで素早くDに移れるーKPI ほか）／4 上司や会社との向き合い方（「For the会社」の精神を常に忘れないようにするーFor the会社／上司からきちんと評価される管理職を目指せー会社の定めたルール ほか） リーダーのあるべき姿、「数値」で測る管理法、部下へのマネジメント、上司や会社との向き合い方、明日の働き方が劇的に変わる！イラストで見る「識学」の事例集。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 2,180円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | 佐々木貴司 浜田康 中央経済社 中央経済グループパブショウカイ ソフトウェア カイケイ ノ ジツム ササキ,タカシ ハマダ,ヤスシ 発行年月：2004年01月 ページ数：279p サイズ：単行本 ISBN：9784502241604 浜田康（ハマダヤスシ） 昭和27年東京都目黒区生まれ。昭和50年早稲田大学理工学部卒業。昭和52年早稲田大学大学院理工学研究科修了。昭和54年公認会計士登録。現在、中央青山監査法人（代表社員） 佐々木貴司（ササキタカシ） 昭和37年... 4,620円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス | |
 | アレックス・ヒル 小山 竜央 KADOKAWAセンテニアルズ ヒャクネンイキルソシキガカチヲツクリツヅケルジュウニノシュウカン アレックス ヒル コヤマ タツオ 発行年月：2025年01月28日 予約締切日：2025年01月27日 ページ数：384p サイズ：単行本 ISBN：9784046068989 ヒル，アレックス（Hill,Alex） キングストン大学（英国）教授、デューク・コーポレート・エデュケーション（米国）教育者、「The Centre for High Performance」共同創設者。同センターは芸術、教育、スポーツなど幅広い分野で高い業績を上げている組織が、より強固な経済、社会、環境を発展させるための支援に取り組んでいる。多数の著書を執筆し、ハーバード・ビジネス・レビューなどの主要学術誌に論文を発表しているほか、英国政府の教育政策に関するアドバイザーも務めた 小山竜央（コヤマタツオ） Apple創業者スティーブ・ウォズニアックを始め、世界的に著名なマーケター達を招致し、マーケティングの普及、後進の育成に努める。マーケティング戦略のプロとしてPRプランナー、出版・SNSコンサルタントなどの顔をもち、特にYouTubeではこれまでに指導・プロデュースした人を含めるとチャンネルの総登録数は9000万人を突破。現在各社のCMOとしてマーケティングと事業のスケールアップまでの指導を行い、M＆A、IPOをサポートし自身も投資家として出資を行う。YouTubeチャンネル「マーケティング侍の非常識なビジネス学」（登録者数7万人超）を運営 島藤真澄（シマフジマスミ） 慶應義塾大学文学部卒、神戸大学中退、京都芸術短期大学卒。大手アパレルのデザイナーを経て通販業に。その後海外講演者のエージェントおよび企画業として主にデジタルコンテンツ制作を手掛ける。エクスアールジョン株式会社創業者。関西国際大学客員教授 服部聡子（ハットリサトコ） 同志社大学文学部卒業。マーケティング、ノンフィクション、ポピュラーサイエンス、IT関連など幅広い書物の下訳を経て、現在Web媒体を中心にフリーランスの翻訳者、Webライターとして活動中（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） プロローグ 万物の理論ー揺るぎないコア、周辺部分の破壊／1 揺るぎないコア（あなたの北極星をつくるー一時だけの成功ではなく持続可能な成長を／子供とその子供のためにーあなたの孫の孫は、あなたと一緒に働きたいと思うだろうか／強固な基盤を持つー一度きりの機会を最大限に活かす／ギャップを作らないー世代を超える継続性を／人前で演じるー見知らぬ人は最高の観客／多くを与え、多くを得るー信頼がすべて）／2 周辺部分の破壊（風通しが良いことー優秀な人材をパートタイムで活用／幅広い専門知識を集めるー履歴ではなく人材を採用する／拡大ではなく改善を目指すー広範な視点ではなく、小さく親密な単位から考える／すべてを見通すーすべてのものには公式がある／偶然の出会いのための時間を用意するーチャンスの可能性を高める／共に食事をー上質な時間は最高の時間）／結論 ホームを守るー迷いや不安を感じた時は、コアの価値観や原則に戻る／エピローグ センテニアルズの真実ーあなたの組織は偉大なままだろうか あなたのチームが進化し続けるための長期的な哲学とは何か？アップル、ソニー、NASA、オールブラックス…英国経営学者が世界中の組織を分析！ 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 リーダーシップ・コーチング ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 2,420円 税込 送料込 カードOK レビュー3件 楽天ブックス |
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